Vice President Sales & Growth (m/w/d)

  • E.ON Energie Deutschland GmbH
  • Hibrid, Nelimitat
  • Normă Întreagă și Fracțiune de Normă

E.ON Energie Deutschland GmbH

Vice President Sales & Growth (m/w/d)

Locație: München, Bavaria, Germania
Candidaturile pot fi depuse doar online prin intermediul portalului nostru. Te informăm că din păcate nu putem lua în considerare candidaturile trimise prin e-mail.

Descrierea postului

Deine Mission 

Als Vice President Digital Sales verantwortest Du den digitalen Vertrieb End-to-End und treibst profitables Wachstum über alle relevanten Online-Kanäle voran. Du führst und entwickelst eine Organisation mit rund 50 Mitarbeitenden, steuerst die digitale Akquise über mehrere Teams hinweg und entwickelst wirkungsvolle Strategien zur Kundenbindung und Steigerung des Kundenwerts. Von datengetriebenen Performance-Kampagnen bis zur kontinuierlichen Optimierung der Customer Journey und der digitalen Vertriebsplattformen entwickelst Du den digitalen Vertrieb als zentralen Wachstumstreiber des Unternehmens weiter.

 

 

Dein Spielfeld 

Digitalen Vertrieb ganzheitlich steuern und skalieren 

Du gibst die Richtung für den digitalen Vertrieb End-to-End vor und sorgst dafür, dass Wachstum, Effizienz und Return on Investment über alle Kanäle hinweg messbar gesteigert werden 

 

Organisation führen und Transformation gestalten 

Mit klarer Führung entwickelst Du eine leistungsstarke, datengetriebene Organisation mit rund 50 Mitarbeitenden weiter, entwickelst Talente und verankerst die digitale Transformation nachhaltig in Strukturen, Arbeitsweisen und Ergebnissen 

 

Performance Marketing und Full-Funnel-Kampagnen orchestrieren 

Full-Funnel-Kampagnen führst Du von Awareness bis Conversion zusammen und setzt Performance Marketing so ein, dass Skalierung und Profitabilität Hand in Hand gehen 

 

Customer Growth und Retention vorantreiben 

Cross-Selling, Up-Selling und Retention baust Du konsequent aus und übersetzt datenbasierte Insights in spürbare Verbesserungen der Customer Experience und des Kundenwerts 

 

Digitale Vertriebskanäle und Partner-Ökosysteme entwickeln 

Vergleichsportale, Affiliates, Loyalty-Programme und Business-to-Business-to-Consumer-Partnerschaften (B2B2C) richtest Du strategisch aus, verhandelst Wachstumspotenziale und bringst neue Partner erfolgreich an den Start 

 

eon.de als zentrale Sales-Plattform entwickeln 

eon.de positionierst Du als führenden Conversion- und Vertriebskanal, stärkst Customer Journey, User Experience und Personalisierung und stellst Content, Struktur und Governance unter regulatorischen Anforderungen sauber auf 

 

Daten, Technologie und AI strategisch einsetzen 

Tracking, Attribution und Marketing-Technology-Strukturen entwickelst Du kontinuierlich weiter und stellst datenbasierte Entscheidungen entlang des gesamten Funnels sicher. Neue Technologien, insbesondere Artificial Intelligence (AI), Generative Artificial Intelligence (GenAI) und automatisierte Entscheidungsmodelle, bewertest Du frühzeitig, ordnest sie strategisch ein und überführst sie gezielt in skalierbare Vertriebs- und Marketingprozesse

 

 

Bist Du unser Playmaker?

Studium oder vergleichbare Qualifikation

Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Digitalisierung oder Wirtschaftsinformatik beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation bildet Deine fachliche Grundlage

 

Digital Sales und Führungserfahrung

Mehrjährige Erfahrung im digitalen Vertrieb, E-Commerce, Growth oder Performance Marketing verbindest Du mit mindestens fünf Jahren Führungserfahrung, idealerweise auch in komplexen organisationsübergreifenden oder Matrix-Strukturen

 

Beratungserfahrung und strategische Problemlösung

Erfahrung aus einer Unternehmensberatung oder ein vergleichbar ausgeprägter Beratungshintergrund befähigen Dich, komplexe Fragestellungen schnell zu strukturieren, strategische Handlungsoptionen zu entwickeln und in konkrete Entscheidungen und Maßnahmen zu übersetzen

 

Online-Sales, Customer Growth und Conversion

Nachweisbare Erfolge in der Skalierung von Online-Sales und Conversion Funnels verbindest Du mit Erfahrung in Bestandskundenaktivierung, Personalisierung, Cross- und Up-Selling sowie Retention, um Neukundenwachstum und Kundenwert ganzheitlich weiterzuentwickeln

 

Performance Marketing und Full-Funnel-Steuerung

Fundierte Erfahrung in Performance Marketing, Web Analytics und Attribution nutzt Du für die integrierte Steuerung von Demand und Conversion und leitest daraus wirksame Kanal-, Traffic- und Wachstumsstrategien ab

 

Partner-, Plattform- und Branchenkompetenz

Erfahrung mit digitalen Ökosystemen, Plattformstrategien und Partnersteuerung ergänzt Du idealerweise durch Kenntnisse der Energiebranche oder vergleichbarer digital geprägter und wettbewerbsintensiver Märkte wie E-Commerce, Telekommunikation, Mobility, Insurance, Financial Services sowie Plattform- oder Subscription-Geschäftsmodelle

 

 

So bringst Du Dich ins Spiel

Strategisch und unternehmerisch steuern

Dein Handeln richtest Du konsequent an Kennzahlen und Ergebnissen aus, entwickelst langfristige Wachstumsstrategien und hinterfragst bestehende Ansätze, um auch neue und kreative Wege für Customer Growth, digitale Vertriebskanäle und Geschäftsmodelle zu entwickeln

 

Transformation und Widerstände gestalten

Technologische Entwicklungen erkennst Du frühzeitig, bewertest ihr strategisches Potenzial und überführst sie in skalierbare Marketing- und Vertriebsprozesse; unterschiedliche Perspektiven und Widerstände greifst Du konstruktiv auf und vertrittst notwendige Veränderungen und Entscheidungen klar

 

Organisation und Talente weiterentwickeln

Neue Technologien und Arbeitsweisen verankerst Du produktiv in der Organisation, entwickelst Talente weiter und befähigst Mitarbeitende, Veränderungen und neue Lösungen wirksam umzusetzen

 

Präsentieren, Storytelling und Top-Management-Kommunikation

Komplexe Fragestellungen verdichtest Du auf die entscheidenden Kernbotschaften, entwickelst daraus von Beginn an eine klare Storyline mit erkennbarem roten Faden und präsentierst Deine Empfehlungen auf Senior-Management- und C-Level-Ebene prägnant, visuell überzeugend und adressatengerecht

 

Orientierung geben und Menschen begeistern

Mit Präsenz, Energie und einem klaren Zielbild schaffst Du Orientierung, gewinnst andere für Deine Themen und förderst auch durch konstruktive Reibung die Zusammenarbeit und Weiterentwicklung im Team 

 

 

Deine technischen Grundlagen 

MarTech, Web Analytics und Attribution 

Moderne Marketing-Technologien (MarTech), Web Analytics, Tracking und Attribution setzt Du sicher ein, um datenbasierte Entscheidungen entlang des gesamten Funnels zu ermöglichen 

 

CDP und Marketing Automation 

Customer Data Platforms (CDP) und Marketing Automation nutzt Du für die datenbasierte Steuerung, Skalierung und Weiterentwicklung digitaler Vertriebs- und Marketingprozesse 

 

AI, GenAI und automatisierte Entscheidungsmodelle 

Artificial Intelligence (AI), Generative Artificial Intelligence (GenAI) und automatisierte Entscheidungsmodelle bewertest Du strategisch und setzt sie für skalierbare Vertriebs- und Marketingprozesse ein 

 

Digitale Vertriebsplattform eon.de 

eon.de entwickelst Du als zentrale Sales-, Conversion- und Vertriebsplattform mit Blick auf Customer Journey, User Experience, Personalisierung, Content, Struktur und Governance weiter 

 

 

Sprachkenntnisse 

Deutsch 

Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau C1 ermöglichen Dir eine souveräne Kommunikation in Wort und Schrift 

 

Englisch 

Englischkenntnisse auf mindestens Niveau B2 ermöglichen Dir eine sichere Kommunikation in Wort und Schrift 

 

 

Unser Energie-Paket für Dich 

  • Ein innovatives und dynamisches Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von Morgen 
  • Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur auf allen Hierarchieebenen 
  • Eine spannende, exponierte Führungsaufgabe mit einem attraktiven Vergütungspaket inklusive Long- und Short-Term Incentives und privater Dienstwagennutzung 
  • Entwicklungsperspektiven in einem internationalen, innovativen und auf Langfristigkeit ausgelegten DAX Konzern 
  • Attraktive finanzielle Zusatzleistungen, z. B. in Form von betrieblicher Altersvorsorge, Health-Check-ups, u. v. m.

Incluziune

Pentru noi este important să ai acces la un proces de aplicare corect și echitabil, în care să îți poți pune în valoare potențialul. Susținem egalitatea și ne dorim ca fiecare candidat să fie evaluat pe baza competențelor, experienței și calificărilor relevante pentru rol. Dacă există informații pe care consideri important să ni le comunici în cadrul procesului de aplicare, te rugăm să le menționezi în formularul de aplicare.

Dacă nu poți aplica online și dorești să discuți direct cu cineva, te rugăm să ne contactezi la adresa de e-mail menționată mai jos, la secțiunea "Ai întrebări?"

Alte informații importante:

Tip de contract:
Nelimitat
Tip de angajare:
Normă Întreagă și Fracțiune de Normă
Mod de lucru:
Hibrid
Compania:
E.ON Energie Deutschland GmbH
ID solicitare:
741

Cât timp poziția este activă pe pagina noastră de cariere, suntem în căutarea unor persoane potrivite pentru acestă poziție. Așteptăm cu nerăbdare candidatura ta!

Protecția datelor

Informații suplimentare sunt disponibile aici.

Ai văzut bine: am fost premiați de mai multe ori ca angajator de top!

Ne bucurăm de multiple premii ca angajator, care reflectă angajamentul nostru pentru o cultură de lucru pozitivă, diversă și echitabilă. Cunoaște-ne și descoperă de ce colegii noștri aleg să lucreze cu plăcere la E.ON.

Pride Award

Ai întrebări?

Samy EL-Bouz va fi încântat să vă răspundă la întrebările dumneavoastră prin e-mail. Sau sunteți deja convins că acesta ar trebui să fie următorul pas în cariera dumneavoastră? Vă rugăm să rețineți că nu vor fi luate în considerare candidaturile trimise prin e-mail.

Cât timp poziția este activă pe pagina noastră de cariere, suntem în căutarea unor persoane potrivite pentru acestă poziție. Așteptăm cu nerăbdare candidatura ta!

Recruiter

Procesul de aplicare

În funcție de companie și de post, procesul poate varia. De aceea, îți oferim o prezentare orientativă a pașilor posibili, iar recrutorul te ajută dacă ai întrebări suplimentare.

  • Aplicare online

    Candidatura online este primul pas în procesul de recrutare. Toate oportunitățile de carieră sunt publicate pe pagina noastră de cariere. Creează-ți un profil de candidat — durează aproximativ două minute și îți poate oferă oportunități în toate companiile Grupului E.ON din întreaga lume. Pentru rolurile publicate la E.ON, aplicarea se face exclusiv online.

  • Interviu

    În cadrul interviului, vom avea ocazia să ne cunoaștem mai bine. Povestește-ne despre tine și adresează-ne orice întrebare ai — despre rol, echipă sau despre E.ON ca angajator. Interviul va avea loc fie față în față, fie online. Așteptăm cu nerăbdare să te cunoaștem!

  • Contract și onboarding

    Bine ai venit în echipă! Ne dorim să te integrezi rapid și ușor în companie. În timpul procesului de onboarding, vei descoperi tot ce trebuie să știi despre E.ON și noul tău mediu de lucru.

Apreciem și încurajăm diversitatea

Societatea este diversă — la fel și echipa noastră. Credem că ideile și perspectivele noi apar atunci când oameni diferiți lucrează împreună. De aceea ne propunem să fim un pionier al diversității.


În 2008, am semnat Carta Germană a Diversității. De asemenea, suntem parte din numeroase rețele și inițiative naționale și internaționale dedicate promovării diversității.


Promovăm activ o cultură incluzivă și în interiorul organizației. De exemplu, în Germania derulăm un program de mentorat care sprijină dezvoltarea femeilor pentru roluri de leadership. În plus, în 2018 am lansat Premiile CEO pentru Diversitate și Incluziune, prin care susținem oamenii și inițiativele din E.ON dedicate acestor valori.

Bine ai venit în München

Un loc de muncă excelent îți oferă motivație și energie. Descoperă biroul nostru din München și vezi cum noul tău loc de muncă te poate inspira să faci diferența în fiecare zi.

E.ON este unul dintre cei mai mari operatori de rețele și infrastructură energetică din Europa și un furnizor de soluții energetice inovatoare pentru aproximativ 48 de milioane de clienți. Aproximativ 74.000 de angajați lucrează constant pentru a digitaliza lumea energiei, a atinge obiectivul de emisii nete zero și a conecta pe toată lumea la energie sustenabilă. Pentru a realiza acest lucru, ne concentrăm pe sustenabilitate, digitalizare și creștere. Credem cu tărie că diferențele ne fac mai puternici și îi primim cu deschidere pe toți într-o cultură incluzivă și diversă.

De ce E.ON se remarcă ca angajator

Sens și scop în ceea ce faci

Împreună contribuim la tranziția către energia verde în Europa și te implicăm în sprijinirea societății și a clienților pentru un viitor neutru din punctul de vedere al emisiilor de CO₂.

Împreună contribuim la tranziția către energia verde în Europa și te implicăm în sprijinirea societății și a clienților pentru un viitor neutru din punctul de vedere al emisiilor de CO₂.

Sustenabilitate

Facem energia mai curată, mai inteligentă și oferim clienților soluții sustenabile de electricitate și căldură.

Facem energia mai curată, mai inteligentă și oferim clienților soluții sustenabile de electricitate și căldură.

Cultură orientată spre performanță

La E.ON încurajăm o cultură incluzivă, unde fiecare este valorizat și poate să-și dezvolte pe deplin potențialul, aducând o contribuție reală la succesul companiei.

La E.ON încurajăm o cultură incluzivă, unde fiecare este valorizat și poate să-și dezvolte pe deplin potențialul, aducând o contribuție reală la succesul companiei.

Recunoaștere

Îți apreciem contribuția, îți recunoaștem realizările și sărbătorim împreună succesul obținut ca echipă.

Îți apreciem contribuția, îți recunoaștem realizările și sărbătorim împreună succesul obținut ca echipă.

Echilibru între viața profesională și cea personală

Familie sau carieră? Nu trebuie să alegi. Îți oferim program flexibil, part-time sau muncă hibridă, astfel încât să găsești echilibrul potrivit în fiecare etapă a vieții tale.

Familie sau carieră? Nu trebuie să alegi. Îți oferim program flexibil, part-time sau muncă hibridă, astfel încât să găsești echilibrul potrivit în fiecare etapă a vieții tale.

Sănătatea ta

Bucură-te de o gamă variată de beneficii pentru sănătate și bunăstare și profită de activitățile noastre de prevenție.

Bucură-te de o gamă variată de beneficii pentru sănătate și bunăstare și profită de activitățile noastre de prevenție.

Rețea

Împreună cu E.ON, ai acces la oportunități nelimitate – locale și internaționale

Împreună cu E.ON, ai acces la oportunități nelimitate – locale și internaționale

Creștere profesională

Indiferent dacă îți dorești o carieră de specialist sau una în management, programele noastre de formare personalizate te vor ajuta să te dezvolți atât pe plan profesional, cât și personal.

Indiferent dacă îți dorești o carieră de specialist sau una în management, programele noastre de formare personalizate te vor ajuta să te dezvolți atât pe plan profesional, cât și personal.

Onboarding

Te ajutăm să descoperi tot ce trebuie să știi despre E.ON și noul tău mediu de lucru, pentru un început cât mai ușor alături de noi.

Te ajutăm să descoperi tot ce trebuie să știi despre E.ON și noul tău mediu de lucru, pentru un început cât mai ușor alături de noi.