Produktmanager für IQ Energy (w/​m/​d)

  • E.ON Energy Projects GmbH
  • Hybridní model, Neomezené
  • Na plný nebo částečný úvazek
Produktmanager für IQ Energy (w/m/d)

E.ON Energy Projects GmbH

Die E.ON Energy Projects GmbH entwickelt, finanziert, baut, betreibt und optimiert dezentrale, großtechnische Energieerzeugungsanlagen für Industriekunden. Seit 2000 haben wir Projekte mit einer elektrischen Leistung von über 1 Gigawatt in ganz Europa realisiert. Mit unseren maßgeschneiderten, ganzheitlichen Lösungen treiben wir die Dekarbonisierung und Digitalisierung in den energieintensiven Industrien voran. Wir gestalten die Zukunft der Energie.

Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Um Chancengleichheit für alle zu schaffen, können unsere Stellen in Voll- oder Teilzeit besetzt werden.

Ergreife die Chance, Teil unseres Teams der E.ON Energy Projects GmbH in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu werden und bewirb dich jetzt online als Produktmanager für IQ Energy (w/m/d). Schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für deine eigene. Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen, denn keiner von uns ist so stark wie wir alle.

Produktmanager für IQ Energy (w/m/d)

Umístění: Mnichov, Bavorsko, Německo
Žádosti lze podávat pouze online prostřednictvím našeho portálu. Žádosti, které nám přijdou e-mailem, nemůžeme brát v úvahu.

Popis práce

Deine Aufgaben

  • Du managst und entwickelst IQ Energy* strategisch weiter – basierend auf den Geschäftszielen der EEP und den Bedürfnissen unserer Kunden aus der energieintensiven Industrie
  • Du definierst die Produktvision, setzt langfristige Ziele und erstellst die Roadmap, um IQ Energy* als Innovationsführer zu stärken
  • Du analysierst Markttrends und Wettbewerber, priorisierst Features und überwachst die Produktperformance hinsichtlich Wertbeitrag, Qualität und Zuverlässigkeit
  • Als zentrale Ansprechperson für IQ Energy* koordinierst du die Zusammenarbeit zwischen Business-Teams, IT-/OT-Experten und Kunden – und holst regelmäßig Nutzerfeedback ein
  • Du etablierst ein nachhaltiges Wissensmanagement, dokumentierst Best Practices, Prozesse und Kompetenzen
  • Du entwickelst Strategien und Geschäftsmodelle zur Kommerzialisierung digitaler EEP-Produkte
  • Du treibst Innovationen voran und arbeitest mit internen und externen Partnern zusammen

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Masterstudium in Ingenieurwissenschaften, Informatik, Umweltwissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im digitalen Produktmanagement, idealerweise mit anlagenbasierten Lösungen, sowie Erfolge in der Entwicklung, Steuerung und Vermarktung komplexer Produkte im Bereich Automatisierung und Digitalisierung
  • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, analytisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen, um effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten
  • Strukturierte, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit in einem internationalen, interdisziplinären Team
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) sowie mit Jira und Confluence
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1) sowie Interesse, die Dekarbonisierung energieintensiver Industrien aktiv mitzugestalten

Deine Benefits

  • Hohe Flexibilität: ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten auf Basis einer 38-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen Wirtschaftsraum
  • Flache Hierarchien & einladende Unternehmenskultur: interdisziplinärer, kooperativer Arbeitsstil, kollegiales Miteinander und Freiraum für Kreativität und Ideen
  • Modernes, agiles Arbeitsumfeld: ein Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards
  • Persönliche Wachstum: lebenslanges, selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Familien Service: in allen Lebenssituationen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder Alltagsbegleitung
  • Gesundheit & Wohlbefinden: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserer Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote
  • Corporate Benefits: Mitarbeiteraktien, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen (und vieles mehr)
  • Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket
  • Regelmäßige Teamevents: saisonale Feste und interne Networking Veranstaltungen, um gemeinsam Erfolge zu feiern

*E.ON IQ Energy® ist eine intelligente Systemlösung für die energieintensive Industrie, die auf ganzheitlicher Integration, Automatisierung und Digitalisierung der Kundenstandorte beruht. E.ON IQ Energy® optimiert die Energieversorgung vor Ort in Echtzeit durch das enge Zusammenspiel zwischen der Kundenproduktion, Erzeugungsanlagen und den Energiemärkten. So ermöglicht es unseren Kunden, das volle wirtschaftliche Potenzial ihrer Daten und energetischen Flexibilitäten auszuschöpfen und trägt gleichzeitig zur Erreichung ihrer Dekarbonisierungsziele bei.

Zařazení

Je pro nás důležité, aby lidé se zdravotním postižením mělipřístup ke spravedlivému procesu přihlašování k pracovním pozicím. Pokud potřebujeteprůběh procesu technicky nebo organizačně upravit, dejte nám prosím vědětprostřednictvímpřihlášky. Pokud nemáte možnost podat přihlášku online a chcete s někýmhovořitosobně,obraťte se na místního náboráře. Budeme se snažit poskytnout vám požadovanou pomoc.

Co byste ještě měli vědět:

Typ smlouvy:Neomezené
Typ zaměstnání:Na plný nebo částečný úvazek
Kde budete pracovat:Hybridní model
Společnost:E.ON Energy Projects GmbH
Číslo pracovní pozice:235508

Pokud je pozice inzerována na naší kariérní stránce, hledáme vhodné kandidáty všech pohlaví. Těšíme se na vaši přihlášku!

Máte nějaké otázky?

Pro další informace se prosím obrať na Kyra Temma. Nebo jsi už přesvědčen, že by toto měl být další krok v tvé kariéře? Pak se rovnou přihlas online prostřednictvím našeho oficiálního portálu pro uchazeče o zaměstnání. Žádosti zaslané e-mailem bohužel nemůžeme zohlednit. Děkujeme za pochopení!

Pokud je pozice inzerována na naší kariérní stránce, hledáme vhodné kandidáty všech pohlaví. Těšíme se na vaši přihlášku!

Postup podávání žádostí

Postup se může lišit v závislosti na společnosti a pozici. Proto vám přinášíme příkladný přehled možných kroků. S případnými dalšími dotazy vám pomůže váš náborový pracovník.

  • Online přihláška

    Vaše online přihláška je prvním krokem v procesu žádosti o zaměstnání. Všechna pracovní místa jsou inzerována na našem kariérním portálu. Vytvořte si profil uchazeče - zabere vám to jen asi dvě minuty a může vám to otevřít dveře k pracovním místům ve všech společnostech skupiny E.ON po celém světě. Všechny přihlášky na inzerovaná pracovní místa ve společnosti E.ON musí být podány online.

  • Rozhovor

    V rozhovoru se lépe poznáváme. Řekněte nám o sobě a zeptejte se nás na vše, co vás zajímá: na pozici, tým nebo obecně na společnost E.ON jako zaměstnavatele. Pohovor se uskuteční buď osobně, nebo online. Těšíme se na setkání s vámi.

  • Smlouva a onboarding

    Vítejte v našem týmu! Chceme se postarat o to, abyste se ve společnosti rychle zorientovali. Během nástupu se dozvíte vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o svém novém pracovním prostředí.

Oceňujeme a podporujeme rozmanitost

Společnost je různorodá - stejně jako naši zaměstnanci. We’ve proved that fresh ideas and perspectives always emerge when an exciting blend of different people work together. Proto tvrdě pracujeme na tom, abychom se stali průkopníkem rozmanitosti.


V roce 2008 jsme podepsali Německou chartu diverzity. Jsme také členy mnoha národních a mezinárodních sítí a iniciativ, které se zabývají různými aspekty rozmanitosti.


Podporujeme také interní inkluzivní kulturu. Jmenujme jen dva příklady: V Německu realizujeme mentoringový program, který připravuje zaměstnankyně na vedoucí pozice. V roce 2018 jsme také zahájili udílení cen CEO za diverzitu a inkluzi. Tyto ceny podporují lidi a aktivity ve společnosti E.ON, kteří se angažují v oblasti rozmanitosti a inkluze.

Zákulisí

Ve společnosti E.ON jsme přesvědčeni, že dobrá energie spojuje. Seznamte se s lidmi ve společnosti E.ON, zjistěte, za čím si stojíme a na jakých tématech s námi můžete pracovat.

Stephan, Teamlead Portfolio & Performance Management B2C Solutions & E-Mobility

“Most people can tell that I am a physicist”

Stephan, Teamlead Portfolio & Performance Management B2C Solutions & E-Mobility

Stephan is Teamlead in the area of B2C Solutions & eMobility. In the interview, he tells us what he enjoys most about his job - and what he doesn't.

Přečtěte si více

Kununu

Již jsme získali několik ocenění za naši angažovanost jako zaměstnavatele - mimo jiné v oblasti vstřícnosti k ženám a rodině a jako "Top firma" od platformy pro hodnocení zaměstnavatelů Kununu.

Hybridní práce

V závislosti na úkolu pracujeme ve většině případů hybridně - částečně v kanceláři, částečně z domova. To podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a chrání životní prostředí. Osobní výměny si ceníme stejně jako digitálních možností spolupráce. Proto získáte vybavení a digitální nástroje, které potřebujete k tomu, abyste svou práci dělali dobře. Neváhejte se obrátit na náborového pracovníka a dozvědět se více o možnostech požadovaného zaměstnání.

Společnost E.ON je jedním z největších evropských provozovatelů energetických sítí a infrastruktury a poskytovatelem energetických služeb. inovativních energetických řešení pro přibližně 48 milionů zákazníků. Přibližně 74 000 zaměstnanců neustále pracuje na digitalizaci světa energetiky, dosažení čisté nuly a připojení každého ke kvalitní energii. Abychom dosáhli tohoto cíle zaměřujeme své aktivity na udržitelnost, digitalizaci a růst. Jsme pevně přesvědčeni, že nás rozdíly posilují, a vítáme všechny lidi v naší inkluzivní a rozmanité kultuře.

Společně do zelené energetické budoucnosti

Čím společnost E.ON jako zaměstnavatel vyniká

  • Smysl pro věc

    Společně připravujeme cestu pro přechod na zelenou energii v Evropě a umožňujeme společnosti a našim zákazníkům stát se neutrálními z hlediska emisí C02.

    Společně připravujeme cestu pro přechod na zelenou energii v Evropě a umožňujeme společnosti a našim zákazníkům stát se neutrálními z hlediska emisí C02.
  • Udržitelnost

    Děláme energii čistší a chytřejší a poskytujeme našim zákazníkům přístup k udržitelným dodávkám elektřiny a tepla.

    Děláme energii čistší a chytřejší a poskytujeme našim zákazníkům přístup k udržitelným dodávkám elektřiny a tepla.
  • Vítězná kultura

    Podporujeme inkluzivní kulturu, ve které se každý cítí ceněn a kde každý může naplno rozvinout svůj potenciál a významně přispět k úspěchu společnosti E.ON.

    Podporujeme inkluzivní kulturu, ve které se každý cítí ceněn a kde každý může naplno rozvinout svůj potenciál a významně přispět k úspěchu společnosti E.ON.
  • Uznání

    Vážíme si přínosu každého jednotlivce. Oceňujeme individuální úspěchy a odměňujeme úspěchy, kterých dosahujeme jako tým.

    Vážíme si přínosu každého jednotlivce. Oceňujeme individuální úspěchy a odměňujeme úspěchy, kterých dosahujeme jako tým.
  • Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem

    Rodina nebo kariéra? Nemusí to být ani jedno, ani druhé. Ať už jde o pružnou pracovní dobu, částečný úvazek nebo hybridní práci: Ve společnosti E.ON najdete ten správný model pro každou životní situaci.

    Rodina nebo kariéra? Nemusí to být ani jedno, ani druhé. Ať už jde o pružnou pracovní dobu, částečný úvazek nebo hybridní práci: Ve společnosti E.ON najdete ten správný model pro každou životní situaci.
  • Zdraví

    Využijte naši širokou nabídku v oblasti zdraví a pohody a využijte preventivní aktivity.

    Využijte naši širokou nabídku v oblasti zdraví a pohody a využijte preventivní aktivity.
  • Síť

    Vstupem do společnosti E.ON se vám otevírají nesčetné možnosti - v regionálním i mezinárodním měřítku.

    Vstupem do společnosti E.ON se vám otevírají nesčetné možnosti - v regionálním i mezinárodním měřítku.
  • Rozvoj

    Ať už hledáte kariéru specialisty nebo manažera, naše individuální vzdělávací programy vám pomohou rozvíjet se jak profesně, tak osobnostně.

    Ať už hledáte kariéru specialisty nebo manažera, naše individuální vzdělávací programy vám pomohou rozvíjet se jak profesně, tak osobnostně.
  • Onboarding

    Pomůžeme vám naučit se vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o vašem novém pracovním prostředí - usnadníme vám tak začátky ve společnosti E.ON.

    Pomůžeme vám naučit se vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o vašem novém pracovním prostředí - usnadníme vám tak začátky ve společnosti E.ON.