Werkstudent Personalcontrolling (m/w/d)
E.ON Energie Deutschland GmbH
Hybrid, Tidsbegränsad anställning
Heltid eller deltid
Werkstudent Personalcontrolling (m/w/d)Werkstudent Personalcontrolling (m/w/d)
Arbetsbeskrivning
Unser Team
Unser Team vereint Expertise aus acht verschiedenen Themenfeldern – von Personalcontrolling über Reporting bis hin zu Rewards. Dabei arbeiten wir eng mit internen Schnittstellen wie HR Business Partnern und dem Controlling zusammen. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Vertrauen, Offenheit und dem gemeinsamen Ziel, datenbasierte Entscheidungen zu ermöglichen. Als Teil unseres Teams bringst du dich aktiv ein, entwickelst Ideen weiter und gestaltest Prozesse mit. Wir leben das Playmaker Mindset: Wir sind lösungsorientiert, übernehmen Verantwortung und denken vernetzt. Gemeinsam schaffen wir Mehrwert – für das Unternehmen und für uns als Team.
Dein Spielfeld
Personalaufwand in Planung und Hochrechnungen unterstützen
Bei Hochrechnungen sowie in der Mittelfristplanung wirkst Du bei der Ermittlung des Personalaufwands mit und bringst deine strukturierte Arbeitsweise ein
Zuarbeit zu Quartals- und Jahresabschlüssen leisten
Im Abschlussprozess übernimmst Du verlässliche Aufgabenpakete, hältst Daten sauber nach und trägst mit präziser Vorbereitung zu reibungslosen Abläufen bei
Berichte erstellen und Ergebnisse auswerten
Interne und externe Empfänger erhalten von Dir sorgfältig aufbereitete Berichte, deren Inhalte Du gewissenhaft analysierst und für Entscheidungen nutzbar machst – unterstützt von deinem wachsenden Blick für Zusammenhänge
Datenqualität sichern und pflegen
Pflege- und Prüfroutinen liegen in deiner Hand, wobei dein analytischer Ansatz dir hilft, Unstimmigkeiten früh zu erkennen und kontinuierlich Verbesserungen anzustoßen
Personalwirtschaftliche Tools weiterentwickeln
Mit spürbarer Neugier arbeitest Du dich in bestehende Systeme ein, pflegst sie gewissenhaft und unterstützt deren Weiterentwicklung, indem Du neue Funktionen ausprobierst und Digitalisierungsideen einbringst
Bist Du unser Playmaker?
Studium mit wirtschaftlichem oder quantitativem Bezug
Ein laufendes Studium – idealerweise im kaufmännischen oder wirtschaftsnahen Umfeld – bildet die Grundlage und zeigt, dass Du bereit bist, fachlich zu wachsen und Neues aufzunehmen
Erste Erfahrung in strukturierter Arbeitsweise
Im Umgang mit Zahlen, Daten oder Reporting bringst Du bereits ein gewisses Verständnis mit, arbeitest präzise und hältst Ergebnisse nachvollziehbar fest
Sichere Anwendung von MS Office, besonders Excel
Excel nutzt Du zuverlässig für Auswertungen und unterstützt damit datenbasierte Entscheidungen, während Du Schritt für Schritt zusätzliche Funktionen für dich erschließt
Verantwortungsbewusstes Arbeiten
Verlässlichkeit, Sorgfalt und ein Bewusstsein für die Bedeutung deiner Zuarbeiten prägen deine Arbeitsweise und machen dich zu einer echten Unterstützung im Tagesgeschäft
Klare, wertschätzende Kommunikation (Deutsch C1, Englisch B2)
Ob schriftlich oder im Austausch mit Kolleg*innen – Du kommunizierst offen, verständlich und respektvoll, teilst relevante Informationen und arbeitest empathisch mit anderen zusammen
Unser Energie-Paket für dich
- Ein innovatives und dynamisches Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von Morgen
- Flexible Arbeitszeitregelung und hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus remote und Präsenzarbeit
- Kein Kaffeekochen und Kopieren, sondern eigenverantwortliche Aufgaben mit hoher Gestaltungskompetenz
- Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre, bei der jede Meinung und Idee gehört wird
- Ein aktives Studierenden-Netzwerk innerhalb eines Großkonzerns mit Berufseinstiegschancen aus erster Hand
Inkludering
Det är viktigt för oss att ge personer med funktionsnedsättning en rättvis ansökningsprocess där de kan visa sitt bästa. Därför involveras vår representant för medarbetare med svåra funktionshinder i ett tidigt skede av processen. Vänligen meddela oss via ansökningsformuläret om du behöver några tekniska eller organisatoriska anpassningar för ansökningsprocessen. Vi kommer gärna att tillhandahålla dessa.
Om du inte kan ansöka online och vill prata med någon istället, vänligen kontakta din lokala rekryterare.
Mer information som du bör veta:
| Typ av kontrakt: | Tidsbegränsad anställning |
|---|---|
| Typ av anställning: | Heltid eller deltid |
| Arbetssätt: | Hybrid |
| Företag: | E.ON Energie Deutschland GmbH |
| Jobbnummer: | 242704 |
Så länge tjänsten annonseras på vår karriärsida söker vi lämpliga kandidater av alla kön. Vi ser fram emot din ansökan!
Rätt uppfattat: Vi är en topparbetsgivare!
Arbetsgivaromdömesplattformen kununu visar att E.ON är en attraktiv arbetsgivare. Det är vi stolta över! Övertyga dig själv och ta reda på vad våra medarbetare uppskattar med E.ON som arbetsgivare — och sök redan idag!
Har du några frågor?
Så länge tjänsten annonseras på vår karriärsida söker vi lämpliga kandidater av alla kön. Vi ser fram emot din ansökan!
Vägen till ditt nya jobb
Processen kan variera beroende på företag och befattning. Därför ger vi dig här en översikt över de möjliga stegen. Din rekryterare kan hjälpa dig med eventuella ytterligare frågor.
Ansökan online
Din webbansökan är det första steget i ansökningsprocessen. Alla jobb annonseras i vår karriärportal. Skapa en ansökningsprofil - det tar bara cirka två minuter och kan öppna dörren för dig till jobb i alla E.ON-koncernens företag över hela världen. Alla ansökningar till utannonserade jobb hos E.ON måste göras online.
Intervju
Under intervjun lär vi känna varandra bättre. Berätta om dig själv och fråga oss om allt du har på hjärtat: om tjänsten, teamet eller allmänt om E.ON som arbetsgivare. Intervjun äger rum antingen personligen eller online. Vi ser fram emot att få träffa dig.
Avtal och inskolning
Välkommen till teamet! Vi vill se till att du snabbt hittar rätt på företaget. Under din onboarding får du lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö.
Vi värdesätter och främjar mångfald
Samhället är mångsidigt - precis som vår arbetskraft. Vi har bevisat att nya idéer och perspektiv alltid uppstår när en spännande blandning av olika människor arbetar tillsammans. Därför arbetar vi hårt för att bli en pionjär inom mångfald.
År 2008 undertecknade vi den tyska stadgan om mångfald. Vi är också medlemmar i många nationella och internationella nätverk och initiativ som behandlar olika aspekter av mångfald.
Vi främjar också en inkluderande kultur internt. För att bara nämna två exempel: I Tyskland har vi ett mentorprogram för att förbereda kvinnliga anställda för ledarskapspositioner. Vi lanserade också CEO Awards for Diversity & Inclusion 2018. Utmärkelserna stöder personer och verksamheter inom E.ON som engagerar sig för mångfald och inkludering.
Bakom kulisserna
På E.ON är vi övertygade om att bra energi skapar kontakter. Lär känna personerna på E.ON, ta reda på vad vi står för och vilka ämnen du kan arbeta med hos oss.
Time for Action
Climate change is the global challenge of our time. Find out how E.ON is committed to building a CO2-free, digital energy world.
Kununu
Vi har redan fått flera utmärkelser för vårt engagemang som arbetsgivare - bland annat när det gäller kvinno- och familjevänlighet och som ett "toppföretag" från arbetsgivarvärderingsplattformen Kununu.
Hybridarbete
Beroende på uppgiften arbetar vi i de flesta fall i hybridform - delvis på kontoret, delvis hemifrån. Detta främjar balansen mellan arbete och privatliv och skyddar miljön. Vi värdesätter personligt utbyte lika mycket som digitala samarbetsmöjligheter. Därför får du den utrustning och de digitala verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kontakta gärna din rekryterare för att få veta mer om möjligheterna till ditt önskade jobb.
E.ON är en av Europas största operatörer av energinät och infrastruktur och en leverantör av innovativa energilösningar för cirka 48 miljoner kunder. Omkring 74 000 medarbetare arbetar ständigt arbetar ständigt för att digitalisera energivärlden, uppnå netto noll och ansluta alla till bra energi. För att uppnå detta fokuserar vi våra åtgärder på hållbarhet, digitalisering och tillväxt. Vi tror starkt på att olikheter gör oss starkare och välkomnar alla människor till vår inkluderande och mångsidiga kultur.
Tillsammans mot en grön energiframtid
Vad som gör att E.ON sticker ut som arbetsgivare
Känsla av syfte
Tillsammans banar vi väg för den gröna energiomställningen i Europa och gör det möjligt för samhället och våra kunder att bli C02-neutrala.
Tillsammans banar vi väg för den gröna energiomställningen i Europa och gör det möjligt för samhället och våra kunder att bli C02-neutrala.
Hållbarhet
Vi gör energi renare och smartare och ger våra kunder tillgång till en hållbar el- och värmeförsörjning.
Vi gör energi renare och smartare och ger våra kunder tillgång till en hållbar el- och värmeförsörjning.
Vinnande kultur
Vi främjar en inkluderande kultur där alla känner sig uppskattade och där alla kan nå sin fulla potential och ge ett meningsfullt bidrag till E.ON:s framgång.
Vi främjar en inkluderande kultur där alla känner sig uppskattade och där alla kan nå sin fulla potential och ge ett meningsfullt bidrag till E.ON:s framgång.
Erkännande
Vi värdesätter varje individs bidrag. Vi erkänner individuella prestationer och belönar de framgångar vi åstadkommer som ett team.
Vi värdesätter varje individs bidrag. Vi erkänner individuella prestationer och belönar de framgångar vi åstadkommer som ett team.
Balans mellan arbetsliv och privatliv
Familj eller karriär? Det behöver inte vara antingen eller. Oavsett om det handlar om flextid, deltid eller hybridarbete: Hos E.ON hittar du rätt modell för varje livssituation.
Familj eller karriär? Det behöver inte vara antingen eller. Oavsett om det handlar om flextid, deltid eller hybridarbete: Hos E.ON hittar du rätt modell för varje livssituation.
Hälsa
Dra nytta av vårt breda utbud av erbjudanden om hälsa och välbefinnande och utnyttja förebyggande aktiviteter.
Dra nytta av vårt breda utbud av erbjudanden om hälsa och välbefinnande och utnyttja förebyggande aktiviteter.
Nätverk
Att gå med i E.ON öppnar dörren till otaliga möjligheter - regionalt och internationellt.
Att gå med i E.ON öppnar dörren till otaliga möjligheter - regionalt och internationellt.
Utveckling
Vare sig du är ute efter en specialist- eller ledarkarriär hjälper våra individuella utbildningsprogram dig att utvecklas både professionellt och personligen.
Vare sig du är ute efter en specialist- eller ledarkarriär hjälper våra individuella utbildningsprogram dig att utvecklas både professionellt och personligen.
Inskolning
Vi hjälper dig att lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö - så att din start på E.ON blir enkel.
Vi hjälper dig att lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö - så att din start på E.ON blir enkel.
