Technischer Innendienst eMobility (m/w/d)
Qualitas-AMS GmbH
Hybrid, Tillsvidare
Heltid
Technischer Innendienst eMobility (m/w/d)Technischer Innendienst eMobility (m/w/d)
Arbetsbeskrivning
Unser Team
Wir im Technischen Innendienst eMobility gestalten die Energiewende aktiv und mit Begeisterung. Gemeinsam planen und realisieren wir Ladeinfrastrukturprojekte für namhafte Geschäftskunden. In unserem dynamischen Umfeld setzen wir auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung, um gemeinsam neue Maßstäbe zu setzen.
Was Dich erwartet
Bundesweite Projektunterstützung
Deine Expertise bringst Du in spannende E-Mobility-Projekte ein und trägst dazu bei, dass unsere Kundinnen und Kunden optimal betreut werden
Koordination mit Netzbetreibern
Als zentrale Ansprechperson steuerst Du alle Abstimmungen rund um Netzanschluss und Zähleranmeldung
Ladekonzepte und Elektroplanung
Auf Basis von Vor-Ort-Begehungen entwickelst Du Lösungen und setzt moderne Technologien gezielt ein
Qualitäts- und Terminmanagement
Du stellst sicher, dass unsere Projekte höchsten Standards entsprechen und alle Fristen eingehalten werden
Was Du mitbringst
Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Du hast eine Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit; eine Weiterbildung (z. B. als Techniker oder Meister) ist von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung im Elektrobereich
Deine Erfahrung im Projektmanagement oder in der Zusammenarbeit mit Verteilnetzbetreibern macht Dich zum gefragten Profi
Kenntnisse in Planung und Umsetzung elektrotechnischer Anlagen
Bei der Realisierung anspruchsvoller Projekte setzt Du Dein Fachwissen gezielt ein
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Aufgaben gehst Du proaktiv an und findest eigenständig Lösungen
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
In der Zusammenarbeit überzeugst Du durch klare Kommunikation auf Deutsch (mindestens C1) sowie durch die Fähigkeit, Dich auch in herausfordernden Situationen durchzusetzen
Was wir Dir bieten
- Unbefristete Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive im Wachstumsfeld der Elektromobilität
- Sicherer Arbeitsplatz als Teil der E.ON-Gruppe
- Moderne Arbeitsausstattung inkl. Arbeitskleidung und Arbeitswerkzeug
- Hochwertige digitale Ausstattung zur privaten Nutzung: Tablet, iPhone
- Kollegiales Arbeitsumfeld, Unterstützung durch erfahrene Kollegen und umfangreiche Einarbeitung
- Individuell zugeschnittene, fachliche Weiterbildung
- Attraktive und faire Vergütung
- Vielfältige Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits
Inkludering
Det är viktigt för oss att ge personer med funktionsnedsättning en rättvis ansökningsprocess där de kan visa sitt bästa. Därför involveras vår representant för medarbetare med svåra funktionshinder i ett tidigt skede av processen. Vänligen meddela oss via ansökningsformuläret om du behöver några tekniska eller organisatoriska anpassningar för ansökningsprocessen. Vi kommer gärna att tillhandahålla dessa.
Om du inte kan ansöka online och vill prata med någon istället, vänligen kontakta din lokala rekryterare.
Mer information som du bör veta:
| Typ av kontrakt: | Tillsvidare |
|---|---|
| Typ av anställning: | Heltid |
| Arbetssätt: | Hybrid |
| Företag: | Qualitas-AMS GmbH |
| Jobbnummer: | 241445 |
Så länge tjänsten annonseras på vår karriärsida söker vi lämpliga kandidater av alla kön. Vi ser fram emot din ansökan!
Rätt uppfattat: Vi är en topparbetsgivare!
Arbetsgivaromdömesplattformen kununu visar att E.ON är en attraktiv arbetsgivare. Det är vi stolta över! Övertyga dig själv och ta reda på vad våra medarbetare uppskattar med E.ON som arbetsgivare — och sök redan idag!
Har du några frågor?
Så länge tjänsten annonseras på vår karriärsida söker vi lämpliga kandidater av alla kön. Vi ser fram emot din ansökan!
Vägen till ditt nya jobb
Processen kan variera beroende på företag och befattning. Därför ger vi dig här en översikt över de möjliga stegen. Din rekryterare kan hjälpa dig med eventuella ytterligare frågor.
Ansökan online
Din webbansökan är det första steget i ansökningsprocessen. Alla jobb annonseras i vår karriärportal. Skapa en ansökningsprofil - det tar bara cirka två minuter och kan öppna dörren för dig till jobb i alla E.ON-koncernens företag över hela världen. Alla ansökningar till utannonserade jobb hos E.ON måste göras online.
Intervju
Under intervjun lär vi känna varandra bättre. Berätta om dig själv och fråga oss om allt du har på hjärtat: om tjänsten, teamet eller allmänt om E.ON som arbetsgivare. Intervjun äger rum antingen personligen eller online. Vi ser fram emot att få träffa dig.
Avtal och inskolning
Välkommen till teamet! Vi vill se till att du snabbt hittar rätt på företaget. Under din onboarding får du lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö.
Vi värdesätter och främjar mångfald
Samhället är mångsidigt - precis som vår arbetskraft. Vi har bevisat att nya idéer och perspektiv alltid uppstår när en spännande blandning av olika människor arbetar tillsammans. Därför arbetar vi hårt för att bli en pionjär inom mångfald.
År 2008 undertecknade vi den tyska stadgan om mångfald. Vi är också medlemmar i många nationella och internationella nätverk och initiativ som behandlar olika aspekter av mångfald.
Vi främjar också en inkluderande kultur internt. För att bara nämna två exempel: I Tyskland har vi ett mentorprogram för att förbereda kvinnliga anställda för ledarskapspositioner. Vi lanserade också CEO Awards for Diversity & Inclusion 2018. Utmärkelserna stöder personer och verksamheter inom E.ON som engagerar sig för mångfald och inkludering.
Bakom kulisserna
På E.ON är vi övertygade om att bra energi skapar kontakter. Lär känna personerna på E.ON, ta reda på vad vi står för och vilka ämnen du kan arbeta med hos oss.
Flexible dad
Niko, Venture Developer
With the birth of their first daughter, Niko and his wife decided to spread their parental leave as equally as possible. Niko now works part-time. In the interview he openly shares benefits and challenges.
Läs mer
Kununu
Vi har redan fått flera utmärkelser för vårt engagemang som arbetsgivare - bland annat när det gäller kvinno- och familjevänlighet och som ett "toppföretag" från arbetsgivarvärderingsplattformen Kununu.
Hybridarbete
Beroende på uppgiften arbetar vi i de flesta fall i hybridform - delvis på kontoret, delvis hemifrån. Detta främjar balansen mellan arbete och privatliv och skyddar miljön. Vi värdesätter personligt utbyte lika mycket som digitala samarbetsmöjligheter. Därför får du den utrustning och de digitala verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kontakta gärna din rekryterare för att få veta mer om möjligheterna till ditt önskade jobb.
E.ON är en av Europas största operatörer av energinät och infrastruktur och en leverantör av innovativa energilösningar för cirka 48 miljoner kunder. Omkring 74 000 medarbetare arbetar ständigt arbetar ständigt för att digitalisera energivärlden, uppnå netto noll och ansluta alla till bra energi. För att uppnå detta fokuserar vi våra åtgärder på hållbarhet, digitalisering och tillväxt. Vi tror starkt på att olikheter gör oss starkare och välkomnar alla människor till vår inkluderande och mångsidiga kultur.
Tillsammans mot en grön energiframtid
Vad som gör att E.ON sticker ut som arbetsgivare
Känsla av syfte
Tillsammans banar vi väg för den gröna energiomställningen i Europa och gör det möjligt för samhället och våra kunder att bli C02-neutrala.
Tillsammans banar vi väg för den gröna energiomställningen i Europa och gör det möjligt för samhället och våra kunder att bli C02-neutrala.
Hållbarhet
Vi gör energi renare och smartare och ger våra kunder tillgång till en hållbar el- och värmeförsörjning.
Vi gör energi renare och smartare och ger våra kunder tillgång till en hållbar el- och värmeförsörjning.
Vinnande kultur
Vi främjar en inkluderande kultur där alla känner sig uppskattade och där alla kan nå sin fulla potential och ge ett meningsfullt bidrag till E.ON:s framgång.
Vi främjar en inkluderande kultur där alla känner sig uppskattade och där alla kan nå sin fulla potential och ge ett meningsfullt bidrag till E.ON:s framgång.
Erkännande
Vi värdesätter varje individs bidrag. Vi erkänner individuella prestationer och belönar de framgångar vi åstadkommer som ett team.
Vi värdesätter varje individs bidrag. Vi erkänner individuella prestationer och belönar de framgångar vi åstadkommer som ett team.
Balans mellan arbetsliv och privatliv
Familj eller karriär? Det behöver inte vara antingen eller. Oavsett om det handlar om flextid, deltid eller hybridarbete: Hos E.ON hittar du rätt modell för varje livssituation.
Familj eller karriär? Det behöver inte vara antingen eller. Oavsett om det handlar om flextid, deltid eller hybridarbete: Hos E.ON hittar du rätt modell för varje livssituation.
Hälsa
Dra nytta av vårt breda utbud av erbjudanden om hälsa och välbefinnande och utnyttja förebyggande aktiviteter.
Dra nytta av vårt breda utbud av erbjudanden om hälsa och välbefinnande och utnyttja förebyggande aktiviteter.
Nätverk
Att gå med i E.ON öppnar dörren till otaliga möjligheter - regionalt och internationellt.
Att gå med i E.ON öppnar dörren till otaliga möjligheter - regionalt och internationellt.
Utveckling
Vare sig du är ute efter en specialist- eller ledarkarriär hjälper våra individuella utbildningsprogram dig att utvecklas både professionellt och personligen.
Vare sig du är ute efter en specialist- eller ledarkarriär hjälper våra individuella utbildningsprogram dig att utvecklas både professionellt och personligen.
Inskolning
Vi hjälper dig att lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö - så att din start på E.ON blir enkel.
Vi hjälper dig att lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö - så att din start på E.ON blir enkel.
