Program Manager E-Mobility Projects (m/w/d)

  • E.ON Drive Germany GmbH
  • Hybrid, Tillsvidare
  • Heltid

E.ON Drive Germany GmbH

Die E.ON Drive Germany GmbH ist das Rückgrat des deutschen E-Mobilitätsgeschäfts und repräsentiert die Marke E.ON Drive. Wir bringen erneuerbare Energie auf die Straße und unterstützen Privatpersonen und Unternehmen in ganz Deutschland dabei, mit Elektromobilität sauber, leise und günstig unterwegs zu sein. Unser Produktportfolio umfasst intelligente Lösungen für das Laden auf der Straße, am Arbeitsplatz und zu Hause. Wir helfen unseren Kunden bei jedem Schritt, von der persönlichen Beratung, der Installation von Ladestationen, modernen Abrechnungssystemen bis hin zur Lieferung von Ökostrom.

Program Manager E-Mobility Projects (m/w/d)

Platser: München (BY), Essen (NW)
Ansökningar kan endast skickas in online via vår portal. Vi ber om förståelse för att vi inte kan beakta ansökningar som når oss via e-post.

Arbetsbeskrivning

Deine Mission

Unser Projektmanagement verantwortet die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Ladeinfrastrukturprojekte für unsere Kunden. Als Program Manager E-Mobility Projects übernimmst Du die End-to-End-Verantwortung für eines unserer größten und komplexesten E-Mobility-Projekte und orchestrierst zahlreiche Standorte, Workstreams und Projektleiter. Dabei verbindest Du technische Planung, Netzanschluss, Bau, Hardwarebereitstellung, Inbetriebnahme und Übergabe in den Betrieb zu einem erfolgreichen Gesamtprogramm und bist die zentrale Schnittstelle zwischen unserem Kunden und E.ON.

 

 

Dein Spielfeld

End-to-End-Programmverantwortung

Du stellst die Zielerreichung hinsichtlich Termin, Kosten, Qualität, Sicherheit und Kundenzufriedenheit sicher und behältst über das gesamte Programm hinweg das Gesamtbild im Blick

 

Integrierte Programm- und Rolloutsteuerung

Mehrere Projekt- und Teilprojektleiter, parallele Standorte und Workstreams führst Du in einem integrierten Masterplan zusammen und synchronisierst die technischen und kommerziellen Abhängigkeiten

 

Kunden- und Entscheidungsmanagement

Als zentraler Ansprechpartner vertrittst Du E.ON Drive gegenüber unseren Projekt-Kunden auf Projekt- und Managementebene, steuerst Anforderungen und Erwartungen, moderierst Zielkonflikte und führst Entscheidungen herbei

 

Cross-Leadership und Governance

Du orchestrierst die Zusammenarbeit zwischen den beteiligten E.ON-Geschäftseinheiten sowie Funktionen innerhalb von E.ON Drive wie Einkauf, Finance, Legal und Operations, richtest alle Beteiligten auf gemeinsame Programmziele aus und etablierst klare Verantwortlichkeiten, Entscheidungswege und Eskalationsmechanismen

 

Performance, Risiken und Eskalationen

Transparenz über Fortschritt, kritische Pfade, Meilensteine, Kosten, Forecasts und Risiken stellst Du kontinuierlich sicher, erkennst kritische Abhängigkeiten frühzeitig, setzt wirksame Gegenmaßnahmen auf und übernimmst bei komplexen Eskalationen die Führung

 

Commercial & Contract Management und Operational Excellence

Gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen steuerst Du Vertragsanforderungen, Changes, Claims und Nachträge, sicherst die wirtschaftliche Zielerreichung des Programms und überführst gewonnene Erkenntnisse in Standards, Governance und Methoden für zukünftige strategische E-Mobility-Großprojekte

 

 

Bist Du unser Playmaker?

Qualifikation

Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftlich-technisches Studium, beispielsweise in Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung

 

Erfahrung mit Großprogrammen und -projekten

Langjährige erfolgreiche Erfahrung in der Leitung großer und komplexer technischer Kundenprojekte oder Programme bringst Du zwingend mit, idealerweise im Umfeld E-Mobility, Energie, Infrastruktur oder Anlagenbau

 

Programm- und Stakeholdermanagement

Du hast mehrere Projektleiter, Teilprojekte oder Workstreams innerhalb eines Gesamtprogramms gesteuert und beherrschst Termin-, Kosten-, Risiko-, Change-, Claim- und Stakeholdermanagement

 

Technisches und kommerzielles Verständnis

Technische, vertragliche und wirtschaftliche Auswirkungen komplexer Infrastrukturprojekte kannst Du sicher einordnen und in Entscheidungen übersetzen. Eine anerkannte Projektmanagementzertifizierung, zum Beispiel IPMA, PMI-PMP oder PRINCE2, ist von Vorteil

 

 

So bringst Du Dich ins Spiel

Leadership und Priorisierung

Du gibst klare Orientierung, setzt Prioritäten und richtest erfahrene Projektleiter und Fachexperten auch ohne direkte disziplinarische Führungsverantwortung auf gemeinsame Ziele aus

 

Kundenorientierung und Kommunikation

Mit souveränem Auftreten, klarer Kommunikation und belastbaren Beziehungen überzeugst Du auf operativer wie auf Managementebene und steuerst unterschiedliche Anforderungen und Erwartungen sicher

 

 

Sprachkenntnisse

Deutsch und Englisch

Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und verfügst über Englischkenntnisse mindestens auf B2-Niveau. Projektabhängige Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands bringst Du mit

 

Unser Energie-Paket für dich

  • Attraktive Arbeitszeitmodelle wie Vollzeit-Light, 4,5-Tage-Woche und atmende Teilzeit für mehr Flexibilität im Alltag und eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

  • Flexible Optionen für deine Lebenssituation: Sonderurlaubstage, zum Beispiel zur Geburt eines Kindes oder in besonderen Lebenslagen, sowie die Wahl zwischen zusätzlicher Freizeit oder finanzieller Vergütung

  • Jubiläumszahlungen, Zugang zu einem attraktiven Mitarbeiter-Aktien-Programm und weitere finanzielle Zusatzleistungen für deinen Einsatz und deine Zukunft

  • Mobilitätsvorteile wie LeasingRad, LeasingCar und das Deutschlandticket für nachhaltige, flexible und kostengünstige Fortbewegung im Alltag und zur Arbeit

  • Umfassender Versicherungsschutz durch eine Gruppenunfallversicherung

  • Vielfältige Angebote für dein Wohlbefinden, deine Fitness und Gesundheit, zum Beispiel Benefit@Work, Amiravita, das Fürstenberg Institut und EGYM Wellpass

  • Weitere exklusive Vorteile wie Ferienwohnungen und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern
     

Inkludering

Det är viktigt för oss att ge personer med funktionsnedsättning en rättvis ansökningsprocess där de kan visa sitt bästa. Därför involveras vår representant för medarbetare med svåra funktionshinder i ett tidigt skede av processen. Vänligen meddela oss via ansökningsformuläret om du behöver några tekniska eller organisatoriska anpassningar för ansökningsprocessen. Vi kommer gärna att tillhandahålla dessa.

Om du inte kan ansöka online och vill prata med någon istället, vänligen kontakta din lokala rekryterare.

Mer information som du bör veta:

Typ av kontrakt:
Tillsvidare
Typ av anställning:
Heltid
Arbetssätt:
Hybrid
Företag:
E.ON Drive Germany GmbH
Jobbnummer:
1085

Så länge tjänsten annonseras på vår karriärsida söker vi lämpliga kandidater av alla kön. Vi ser fram emot din ansökan!

Dataskydd

Ytterligare information finns här.

Du ser rätt: vi har fått flera utmärkelser som arbetsgivare!

Vi är glada över att ha vunnit flera arbetsgivarpriser som speglar vårt engagemang för en positiv, mångfaldig och rättvis arbetskultur. Lär känna oss och upptäck varför våra medarbetare trivs hos oss.

Pride Award

Har du några frågor?

Samy EL-Bouz svarar gärna på dina frågor via e-post. Eller är du redan övertygad om att detta är nästa steg i din karriär? Ansök sedan online via vår karriärportal. Observera att ansökningar via e-post inte kommer att beaktas.

Så länge tjänsten annonseras på vår karriärsida söker vi lämpliga kandidater av alla kön. Vi ser fram emot din ansökan!

Recruiter

Vägen till ditt nya jobb

Processen kan variera beroende på företag och befattning. Därför ger vi dig här en översikt över de möjliga stegen. Din rekryterare kan hjälpa dig med eventuella ytterligare frågor.

  • Ansökan online

    Din webbansökan är det första steget i ansökningsprocessen. Alla jobb annonseras i vår karriärportal. Skapa en ansökningsprofil - det tar bara cirka två minuter och kan öppna dörren för dig till jobb i alla E.ON-koncernens företag över hela världen. Alla ansökningar till utannonserade jobb hos E.ON måste göras online.

  • Intervju

    Under intervjun lär vi känna varandra bättre. Berätta om dig själv och fråga oss om allt du har på hjärtat: om tjänsten, teamet eller allmänt om E.ON som arbetsgivare. Intervjun äger rum antingen personligen eller online. Vi ser fram emot att få träffa dig.

  • Avtal och inskolning

    Välkommen till teamet! Vi vill se till att du snabbt hittar rätt på företaget. Under din onboarding får du lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö.

Vi värdesätter och främjar mångfald

Samhället är mångsidigt - precis som vår arbetskraft. Vi har bevisat att nya idéer och perspektiv alltid uppstår när en spännande blandning av olika människor arbetar tillsammans. Därför arbetar vi hårt för att bli en pionjär inom mångfald.


År 2008 undertecknade vi den tyska stadgan om mångfald. Vi är också medlemmar i många nationella och internationella nätverk och initiativ som behandlar olika aspekter av mångfald.


Vi främjar också en inkluderande kultur internt. För att bara nämna två exempel: I Tyskland har vi ett mentorprogram för att förbereda kvinnliga anställda för ledarskapspositioner. Vi lanserade också CEO Awards for Diversity & Inclusion 2018. Utmärkelserna stöder personer och verksamheter inom E.ON som engagerar sig för mångfald och inkludering.

Campus Tour

Få ett intryck av vårt campus i Essen.

Välkommen till München

En bra arbetsplats skapar motivation och energi. Upptäck vårt kontor i München och hur din nya arbetsplats kan inspirera dig till att vara en playmaker varje dag.

E.ON är en av Europas största operatörer av energinät och infrastruktur och en leverantör av innovativa energilösningar för cirka 48 miljoner kunder. Omkring 74 000 medarbetare arbetar ständigt arbetar ständigt för att digitalisera energivärlden, uppnå netto noll och ansluta alla till bra energi. För att uppnå detta fokuserar vi våra åtgärder på hållbarhet, digitalisering och tillväxt. Vi tror starkt på att olikheter gör oss starkare och välkomnar alla människor till vår inkluderande och mångsidiga kultur.

Vad som gör att E.ON sticker ut som arbetsgivare

Känsla av syfte

Tillsammans banar vi väg för den gröna energiomställningen i Europa och gör det möjligt för samhället och våra kunder att bli C02-neutrala.

Tillsammans banar vi väg för den gröna energiomställningen i Europa och gör det möjligt för samhället och våra kunder att bli C02-neutrala.

Hållbarhet

Vi gör energi renare och smartare och ger våra kunder tillgång till en hållbar el- och värmeförsörjning.

Vi gör energi renare och smartare och ger våra kunder tillgång till en hållbar el- och värmeförsörjning.

Vinnande kultur

Vi främjar en inkluderande kultur där alla känner sig uppskattade och där alla kan nå sin fulla potential och ge ett meningsfullt bidrag till E.ON:s framgång.

Vi främjar en inkluderande kultur där alla känner sig uppskattade och där alla kan nå sin fulla potential och ge ett meningsfullt bidrag till E.ON:s framgång.

Erkännande

Vi värdesätter varje individs bidrag. Vi erkänner individuella prestationer och belönar de framgångar vi åstadkommer som ett team.

Vi värdesätter varje individs bidrag. Vi erkänner individuella prestationer och belönar de framgångar vi åstadkommer som ett team.

Balans mellan arbetsliv och privatliv

Familj eller karriär? Det behöver inte vara antingen eller. Oavsett om det handlar om flextid, deltid eller hybridarbete: Hos E.ON hittar du rätt modell för varje livssituation.

Familj eller karriär? Det behöver inte vara antingen eller. Oavsett om det handlar om flextid, deltid eller hybridarbete: Hos E.ON hittar du rätt modell för varje livssituation.

Hälsa

Dra nytta av vårt breda utbud av erbjudanden om hälsa och välbefinnande och utnyttja förebyggande aktiviteter.

Dra nytta av vårt breda utbud av erbjudanden om hälsa och välbefinnande och utnyttja förebyggande aktiviteter.

Nätverk

Att gå med i E.ON öppnar dörren till otaliga möjligheter - regionalt och internationellt.

Att gå med i E.ON öppnar dörren till otaliga möjligheter - regionalt och internationellt.

Utveckling

Vare sig du är ute efter en specialist- eller ledarkarriär hjälper våra individuella utbildningsprogram dig att utvecklas både professionellt och personligen.

Vare sig du är ute efter en specialist- eller ledarkarriär hjälper våra individuella utbildningsprogram dig att utvecklas både professionellt och personligen.

Inskolning

Vi hjälper dig att lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö - så att din start på E.ON blir enkel.

Vi hjälper dig att lära dig allt du behöver veta om E.ON och din nya arbetsmiljö - så att din start på E.ON blir enkel.