Werkstudent PR & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
E.ON Energie Deutschland GmbH
Hibrid, Temporar
Cu normă întreagă sau parțială
Werkstudent PR & Unternehmenskommunikation (m/w/d)Werkstudent PR & Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Descrierea postului
Unser Team
External Communications verantwortet die ganzheitliche 360°‑Vertriebs‑ und Unternehmenskommunikation über externe Kanäle und Medienbeziehungen (Earned Media) mit dem Ziel, das öffentliche Image zu stärken. Im Fokus stehen relevante Stakeholder, die gezielte Platzierung newswürdiger Inhalte sowie die Koordination kritischer Themen an der Schnittstelle zu öffentlichen Angelegenheiten, politischen Entwicklungen und Kund:innen. Am Standort München arbeitet ein interdisziplinäres Redaktions‑ und Newsroom‑Team eng verzahnt und treibt KI- und Daten-getrieben die optimierte Content-Erstellung kontinuierlich voran.
Dein Spielfeld
Themen gestalten & Stories formen
In deiner Hand liegt es, Themen zu recherchieren, Inhalte zu entwickeln und diese gemeinsam mit dem Team über Earned-Media-Kanäle sichtbar zu machen; dabei behältst du stets die Relevanz für unterschiedliche Stakeholder im Blick
Kanalvielfalt nutzen
Du unterstützt beim Ausarbeiten von Pressemeldungen, Interviews, Gastbeiträgen, Social Posts und internen Inhalten; jede Plattform erhält von dir eine klare, maßgeschneiderte Botschaft, die Wirkung entfaltet
Komplexes vereinfachen
Manchmal startest du mit einem anspruchsvollen Thema, doch du verwandelst es in klare, verständliche und zielgruppengerechte Inhalte; neue Arbeitstechniken setzt du dort ein, wo sie echten Mehrwert schaffen
Daten lebendig machen
Spannende, datenbasierte Geschichten entstehen, weil du relevante Informationen findest, berechnest und journalistisch zuspitzt; Entscheidungen triffst du dabei fundiert und analytisch
Wirksamkeit zeigen
Unsere Medienarbeit wird durch deine Reportings und Analysen messbar; aus Dashboards ziehst du Erkenntnisse, die uns helfen schnell und konstruktiv zu reagieren
Tools und Teamplay verbinden
Mit dem Newsroom-Tool Scompler arbeitest du souverän, während du die übergreifende Zusammenarbeit im Team mit Empathie sowie Offenheit bereicherst
Visuals & Organisation stärken
Ob ansprechende PowerPoint-Folien oder organisatorische Aufgaben rund um interne und externe Events: Du bringst ein gutes Auge für Darstellung ein und hältst Abläufe verlässlich auf Kurs
Bist Du unser Playmaker?
Studium mit Kommunikationsfokus
Du bist in Medien, Journalismus, Germanistik, Kommunikationswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich immatrikuliert und bereit, dein Wissen praktisch einzubringen
Erfahrung, die dich stärkt
Erste Einblicke ins redaktionelle oder kommunikative Umfeld helfen dir, schnell Verantwortung zu übernehmen und souverän mit Inhalten umzugehen
Starke Sprache & kreatives Denken
Geschichten liegen dir, Formulierungen triffst du präzise, und du entwickelst Inhalte, die Aufmerksamkeit gewinnen und nachhaltig wirken
KI-Kompetenz mit Weitblick
Ob ChatGPT oder andere Tools: Du nutzt KI zielgerichtet, kennst Chancen und Grenzen und denkst dabei auch an ihre Rolle als zusätzlicher digitaler Empfänger
Themen- und Trendgespür
Du bleibst am Puls der Kommunikationsbranche und verfolgst Themen, die öffentliche Debatten prägen könnten
Digitale Fitness & Recherchefreude
Office‑Programme beherrschst du sicher, recherchierst strukturiert und bereitest Informationen so auf, dass sie klar verständlich und überzeugend wirken
Kommunikation auf hohem Niveau
Mit klarer, adressatengerechter Kommunikation überzeugst du in jedem Format; Deutsch C1 bringst du selbstverständlich mit
Unser Energie-Paket für Dich
- Ein innovatives und dynamisches Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von Morgen
- Flexible Arbeitszeitregelung und hybrides Arbeitsmodell mit einem Mix aus remote und Präsenzarbeit
- Kein Kaffeekochen und Kopieren, sondern eigenverantwortliche Aufgaben mit hoher Gestaltungskompetenz
- Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre, bei der jede Meinung und Idee gehört wird
- Ein aktives Studierenden‑Netzwerk innerhalb eines Großkonzerns mit Berufseinstiegschancen aus erster Hand
Includere
Pentru noi este important ca persoanele cu dizabilitățisăaibă acces la un proces de aplicare echitabil, şisă oferim tuturor candidaţilornoştri oportunitatea de a străluci.Vărugămsă ne informați prin formularul de aplicare dacăaveți nevoie de ajustări tehnice sau organizatorice în timpul procesului de aplicare. Ne vom străduisăvă punem la dispozițiesprijinul necesar.
Dacă nu reușițisăaplicați online șiaveți nevoie de îndrumare, vărugămsăcontactațirecrutorul local.
Ce mai trebuie să știți:
| Tipul de contract: | Temporar |
|---|---|
| Tipul de angajare: | Cu normă întreagă sau parțială |
| Mod de lucru: | Hibrid |
| Compania: | E.ON Energie Deutschland GmbH |
| Numărul postului: | 243405 |
Atâta timp cât postul este anunțat pe pagina noastră de cariere, căutăm candidați potriviți de toate sexele. Așteptăm cu nerăbdare să primim candidatura dumneavoastră!
Ai văzut bine: am fost premiați de mai multe ori ca angajator!
Ne bucurăm de mai multe premii pentru angajatori, care reflectă angajamentul nostru pentru o cultură de lucru pozitivă, diversă și echitabilă. Cunoaște-ne și descoperă de ce angajații noștri lucrează cu plăcere la noi.
Aveți vreo întrebare?
Atâta timp cât postul este anunțat pe pagina noastră de cariere, căutăm candidați potriviți de toate sexele. Așteptăm cu nerăbdare să primim candidatura dumneavoastră!
Procesul de aplicare
În funcție de companie și de post, procesul poate varia. De aceea, vă oferim o prezentare exemplară a posibilelor etape implicate. Recrutorul dvs. vă poate ajuta cu orice întrebări suplimentare pe care le aveți.
Aplicație online
Candidatura dvs. online este primul pas al procesului de candidatură. Toate locurile de muncă sunt anunțate în portalul nostru de carieră. Creați-vă un profil de candidatură - acest lucru durează doar aproximativ două minute și vă poate deschide ușa către locuri de muncă în toate companiile Grupului E.ON din întreaga lume. Toate aplicațiile pentru locurile de muncă anunțate la E.ON trebuie să fie făcute online.
Interviu
În cadrul interviului, ne cunoaștem mai bine. Vorbiți-ne despre dumneavoastră și întrebați-ne orice vă trece prin minte: despre post, despre echipă sau, în general, despre E.ON ca angajator. Interviul va avea loc fie în persoană, fie online. Așteptăm cu nerăbdare să vă cunoaștem.
Contract și onboarding
Bine ați venit în echipă! Vrem să ne asigurăm că vă veți regăsi rapid în companie. În timpul procesului de integrare, veți afla tot ce trebuie să știți despre E.ON și despre noul dvs. mediu de lucru.
Apreciem și încurajăm diversitatea
Societatea este diversă – la fel ca forța noastră de muncă. Am demonstrat că ideile și perspectivele proaspete apar întotdeauna atunci când un amestec interesant de oameni diferiți lucrează împreună. De aceea muncim din greu pentru a deveni un pionier în diversitate.
În 2008, am semnat Carta diversității din Germania. De asemenea, suntem membri a numeroase rețele și inițiative naționale și internaționale care se ocupă de diverse aspecte ale diversității.
Și promovăm, de asemenea, o cultură incluzivă pe plan intern. Pentru a numi doar două exemple: în Germania, derulăm un program de mentorat pentru a pregăti angajatele pentru poziții de conducere. Am lansat, de asemenea, Premiile CEO pentru diversitate și incluziune în 2018. Premiile sprijină oamenii și activitățile de la E.ON care sunt angajați față de diversitate și incluziune.
În culise
La E.ON suntem convinși că o energie bună se conectează. Faceți cunoștință cu oamenii de la E.ON, aflați ce reprezentăm și la ce subiecte puteți lucra cu noi.
Time for Action
Climate change is the global challenge of our time. Find out how E.ON is committed to building a CO2-free, digital energy world.
Kununu
Am primit deja mai multe premii pentru angajamentul nostru ca angajator - inclusiv în domeniul protecției femeilor și a familiei și ca "Companie de top" din partea platformei de evaluare a angajatorilor Kununu.
Muncă hibridă
În funcție de sarcină, în majoritatea cazurilor lucrăm hibrid - parțial la birou, parțial de acasă. Acest lucru sprijină echilibrul dintre viața profesională și cea privată și protejează mediul înconjurător. Apreciem schimbul personal la fel de mult ca și oportunitățile digitale de colaborare. Acesta este motivul pentru care primiți echipamentul și instrumentele digitale de care aveți nevoie pentru a vă face bine treaba. Nu ezitați să vă contactați recrutorul pentru a afla mai multe despre posibilitățile oferite de postul dorit.
E.ON este unul dintre cei mai mari operatori de rețele și infrastructură energetică din Europa și un furnizor de soluții energetice inovatoare pentru aproximativ 48 de milioane de clienți. Aproximativ 74.000 de angajați sunt în permanență lucrează pentru a digitaliza lumea energiei, pentru a atinge net zero și pentru a conecta pe toată lumea la o energie bună. Pentru a realiza acest lucru, ne concentrăm acțiunile asupra sustenabilității, digitalizării și creșterii. Credem cu tărie că diferențele ne fac mai puternici și le urăm bun venit tuturor oamenilor în cultura noastră incluzivă și diversă.
Împreună spre un viitor energetic verde
Ceea ce face ca E.ON să se remarce ca angajator
Sentimentul scopului
Împreună deschidem calea pentru tranziția energetică ecologică în Europa și permitem societății și clienților noștri să devină neutră din punct de vedere al emisiilor de C02.
Împreună deschidem calea pentru tranziția energetică ecologică în Europa și permitem societății și clienților noștri să devină neutră din punct de vedere al emisiilor de C02.
Sustenabilitate
Facem ca energia să fie mai curată și mai inteligentă, oferindu-le clienților noștri acces la o aprovizionare durabilă cu energie electrică și termică.
Facem ca energia să fie mai curată și mai inteligentă, oferindu-le clienților noștri acces la o aprovizionare durabilă cu energie electrică și termică.
Cultură câștigătoare
Promovăm o cultură incluzivă, în care fiecare se simte apreciat și în care fiecare își poate atinge potențialul maxim și poate contribui semnificativ la succesul E.ON.
Promovăm o cultură incluzivă, în care fiecare se simte apreciat și în care fiecare își poate atinge potențialul maxim și poate contribui semnificativ la succesul E.ON.
Recunoaștere
Apreciem contribuția fiecărui individ. Recunoaștem realizările individuale și recompensăm succesele pe care le obținem ca echipă.
Apreciem contribuția fiecărui individ. Recunoaștem realizările individuale și recompensăm succesele pe care le obținem ca echipă.
Echilibrul dintre viața profesională și cea privată
Familia sau cariera? Nu trebuie să fie una sau alta. Fie că este vorba de program flexibil, part-time sau muncă hibridă: La E.ON, veți găsi modelul potrivit pentru fiecare situație de viață.
Familia sau cariera? Nu trebuie să fie una sau alta. Fie că este vorba de program flexibil, part-time sau muncă hibridă: La E.ON, veți găsi modelul potrivit pentru fiecare situație de viață.
Sănătate
Beneficiați de gama noastră largă de oferte de sănătate și bunăstare și profitați de activitățile preventive.
Beneficiați de gama noastră largă de oferte de sănătate și bunăstare și profitați de activitățile preventive.
Rețea
Alăturarea la E.ON deschide ușa către nenumărate oportunități - la nivel regional și internațional.
Alăturarea la E.ON deschide ușa către nenumărate oportunități - la nivel regional și internațional.
Dezvoltare
Indiferent dacă sunteți în căutarea unei cariere de specialist sau de management, programele noastre individuale de formare vă vor ajuta să vă dezvoltați atât din punct de vedere profesional, cât și personal.
Indiferent dacă sunteți în căutarea unei cariere de specialist sau de management, programele noastre individuale de formare vă vor ajuta să vă dezvoltați atât din punct de vedere profesional, cât și personal.
Onboarding
Vă vom ajuta să învățați tot ce trebuie să știți despre E.ON și despre noul dvs. mediu de lucru - facilitându-vă începutul la E.ON.
Vă vom ajuta să învățați tot ce trebuie să știți despre E.ON și despre noul dvs. mediu de lucru - facilitându-vă începutul la E.ON.
