Trainee Smart Energy Grid - International Graduate Program (f/​m/​d)

  • E.ON SE
  • Hibrid, Nelimitat
  • Normă întreagă
Acest loc de muncă

E.ON SE

It’s on us – to make new energy work! Therefore, we are looking for a Trainee Smart Energy Grid (f/m/d), preferably starting on 01/06/2025, to join our team at E.ON and shape the energy transition of Europe. If you are interested, please apply online until 26/01/2025.

Trainee Smart Energy Grid - International Graduate Program (f/m/d)

Locație: Essen, Renania de Nord-Westfalia, Germania
Cererile pot fi depuse doar online prin intermediul portalului nostru. Vă rugăm să înțelegeți că nu putem lua în considerare cererile care ne parvin prin e-mail.

Descrierea postului

What we offer

As part of our E.ON International Graduate Program you will have the opportunity to discover and drive the E.ON Group with focus on Smart Energy Grids during 24 months. You can look forward to:

  • An unlimited employment contract

  • Individual guidance and support by a personal, self-selected mentor, a buddy, and HR

  • A customized learning journey consisting of joint one-week “Capability & Development Camps” every four months as well as training and coaching sessions according to your personal needs

  • Hands-on learning and expert guidance through exposure to a variety of business areas across about six placements, both national and international

  • The opportunity to build a group-wide and global network

  • Exciting tasks in diverse and international teams as well as within the trainee cohort

  • Work-life balance through hybrid working, flexible working hours, compatibility of family and career, as well as up to 20 working days workation

  • Corporate benefits, e.g. employee share program, E.ON pension scheme, employee discounts, special insurances, bicycle leasing (and much more)

For more details about the program (e.g. structure, salary, development opportunities after program) please check out our website.

What you can expect from us

As E.ON Energy Networks, we operate Europe’s largest distribution grids in 8 EU countries and all over Germany in an extremely dynamic environment. The Energy Grid segment is the backbone of the E.ON Group and employs the majority of E.ON‘s workforce. With many digital and innovative projects, you can drive the growth of E.ON‘s biggest department and shape the grid infrastructure of tomorrow.

  • During the program, you’ll have the chance to work in different functional placements mainly across multifaceted Energy Networks departments (e.g. Digital & Innovation, Strategy, Business Development, Portfolio Management, Regulation)
  • Besides, you’ll complete at least one cross-functional and one international placement
  • Moreover, we offer you the opportunity to gain global insights into E.ON’s business with a focus on specific Energy Networks topics (e.g. digitisation and automation of grid connection processes, sustainable vegetation management) across Germany (see examples) and Europe (e.g. Malmö, Prague, Warsaw)

What we expect from you

  • You have an above average Bachelor’s degree in (preferably Electrical) Engineering, IT, Business or Economics with at least 2 years of relevant working experience​ or a respective Master’s degree
  • Enthusiasm for solvingenergy industry issues on an international scale with an either entrepreneurial, technical, political, innovative or financial mindset characterizes you
  • You are fluent in English and have a good communication level in German, especially when working in German regional units
  • Ideally you have gained international experience staying abroad in the form of exchange semesters, internships, or volunteer work
  • Your initial hands-on experience in the energy, technical or digital sector would be ideal
  • You can contribute with the ability to build meaningful relationships with relevant interfaces as well as strong interpersonal skills
  • Strong solution- and customer-orientedthinking with high logical skills is what we are looking for to develop even further with you

An already existing residence and work permit for Germany are not necessarily required.

Includere

Pentru noi este important ca persoanele cu dizabilitățisăaibă acces la un proces de aplicare echitabil, şisă oferim tuturor candidaţilornoştri oportunitatea de a străluci.Vărugămsă ne informați prin formularul de aplicare dacăaveți nevoie de ajustări tehnice sau organizatorice în timpul procesului de aplicare. Ne vom străduisăvă punem la dispozițiesprijinul necesar.

Dacă nu reușițisăaplicați online șiaveți nevoie de îndrumare, vărugămsăcontactațirecrutorul local.

Ce mai trebuie să știți:

Tipul de contract:Nelimitat
Tipul de angajare:Normă întreagă
Mod de lucru:Hibrid
Compania:E.ON SE
Numărul postului:232076
Termenul limită pentru depunerea candidaturii:26/01/2025

Aveți vreo întrebare?

Procesul de aplicare

  • 1. Aplicare online

    Aplicatia ta online este primul pas. Creează un profil de candidat – durează aproximativ două minute – și trimite-ți aplicația, inclusiv documentele solicitate. În termen de o săptămână, vei primi un răspuns dacă te putem lua în considerare pentru următorul pas de selecție.*
    Te rugăm să reții că acceptăm doar aplicații online.
  • 2. Test psihometric

    În următorul pas, te invităm la un test psihometric online. Ai o săptămână timp pentru a-l finaliza. Ne vom întoarce la tine în termen de o săptămână.
  • 3. Interviu de cunoaștere

    Apoi ne face plăcere să te cunoaștem mai bine într-un scurt interviu de cunoaștere. Cu plăcere îți vom împărtăși mai multe detalii despre program și îți vom răspunde la întrebări. După primirea feedback-ului pentru test, trec în medie patru săptămâni până când are loc interviul de cunoaștere.
  • 4. Eveniment de evaluare și angajament

    În ultima etapă, dorim să oferim o imagine și mai cuprinzătoare în cadrul evenimentului virtual de evaluare și angajament de o zi. Așteptăm cu nerăbdare să obținem mai multe informații despre personalitatea și competențele tale. La rândul tău, vei avea ocazia să cunoști mai bine E.ON, programul și posibilele domenii de aplicare. Evenimentul are loc, în medie, la două până la patru săptămâni după interviul de cunoaștere.
    Informații suplimentare și date despre evenimentele de evaluare le vei găsi, imediat ce acestea sunt stabilite, mai jos pe site.
  • 5. Ofertă de muncă și contract

    Pregătit să fii un creator de jocuri – bun venit la bord! Vei primi oferta de muncă în aceeași zi a evenimentului.

* Acestea sunt valori medii, astfel încât durata procesului poate varia în funcție de data aplicării și de alți factori.

Apreciem și încurajăm diversitatea

Societatea este diversă – la fel ca forța noastră de muncă. Am demonstrat că ideile și perspectivele proaspete apar întotdeauna atunci când un amestec interesant de oameni diferiți lucrează împreună. De aceea muncim din greu pentru a deveni un pionier în diversitate.


În 2008, am semnat Carta diversității din Germania. De asemenea, suntem membri a numeroase rețele și inițiative naționale și internaționale care se ocupă de diverse aspecte ale diversității.


Și promovăm, de asemenea, o cultură incluzivă pe plan intern. Pentru a numi doar două exemple: în Germania, derulăm un program de mentorat pentru a pregăti angajatele pentru poziții de conducere. Am lansat, de asemenea, Premiile CEO pentru diversitate și incluziune în 2018. Premiile sprijină oamenii și activitățile de la E.ON care sunt angajați față de diversitate și incluziune.

Informații de la stagiarii noștri

Ce spun stagiarii noștri despre Programul Internațional de Absolvire E.ON?

Kununu

Am primit deja mai multe premii pentru angajamentul nostru ca angajator - inclusiv în domeniul protecției femeilor și a familiei și ca "Companie de top" din partea platformei de evaluare a angajatorilor Kununu.

Muncă hibridă

În funcție de sarcină, în majoritatea cazurilor lucrăm hibrid - parțial la birou, parțial de acasă. Acest lucru sprijină echilibrul dintre viața profesională și cea privată și protejează mediul înconjurător. Apreciem schimbul personal la fel de mult ca și oportunitățile digitale de colaborare. Acesta este motivul pentru care primiți echipamentul și instrumentele digitale de care aveți nevoie pentru a vă face bine treaba. Nu ezitați să vă contactați recrutorul pentru a afla mai multe despre posibilitățile oferite de postul dorit.

E.ON este unul dintre cei mai mari operatori de rețele și infrastructură energetică din Europa și un furnizor de soluții energetice inovatoare pentru aproximativ 48 de milioane de clienți. Aproximativ 74.000 de angajați sunt în permanență lucrează pentru a digitaliza lumea energiei, pentru a atinge net zero și pentru a conecta pe toată lumea la o energie bună. Pentru a realiza acest lucru, ne concentrăm acțiunile asupra sustenabilității, digitalizării și creșterii. Credem cu tărie că diferențele ne fac mai puternici și le urăm bun venit tuturor oamenilor în cultura noastră incluzivă și diversă.

Împreună spre un viitor energetic verde

Beneficiile noastre pentru tine

Ca trainee al Programului Internațional de Graduate, vei avea ocazia să obții perspective în diferite domenii de afaceri la E.ON. În același timp, te vei bucura de asistență individuală. Oferim multe pentru a te putea concentra pe dezvoltarea ta.

  • Contract pe durată nedeterminată

    Crearea unei lumi energetice durabile și digitale este o sarcină pe termen lung. De aceea, îți oferim încă de la început un contract pe durată nedeterminată. În ultimele luni ale programului, te vom sprijini în planificarea viitorului tău în cadrul grupului E.ON.
  • Implementări la nivel de corporație

    În misiuni interfuncționale, naționale și internaționale, vei obține perspective cuprinzătoare asupra afacerii E.ON. Lucrezi în echipe diverse și internaționale și îți construiești o rețea la nivel de grup.
  • Dezvoltare personalizată

    Beneficiezi de o călătorie de învățare generalistă, interfuncțională, într-unul dintre cele mai bune programe de trainee din Dax40 – companii1. Acestea includ un onboarding cuprinzător și mai multe „Capability & Development Camps”, inclusiv sesiuni de formare și coaching, precum și un proiect comun cu alți trainees.

    1 5 factori de succes pentru programele de absolvenți remarcabile (digital8.ai) . Acest link face referire la un site extern, care nu este operat de E.ON. E.ON nu își asumă responsabilitatea pentru legalitatea sau conținutul site-ului extern.

  • Asistență individuală

    Mentorul tău personal, prietenul tău și liderii te însoțesc pe parcursul întregului program de formare. Te poți baza pe parteneri puternici care îți susțin dezvoltarea individuală, personală și profesională.
  • Compensare atractivă

    În timpul celor 24 de luni de trainee, vei primi o compensație de 58.070 € brutto pe an. După încheierea perioadei de trainee, vei avea un contract de muncă pe durată nedeterminată. Poți negocia individual suma exactă a compensației tale cu viitorul tău domeniu de specializare.