Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social

  • E.ON Energie Dialog GmbH
  • Hibrid, Perioadă determinată
  • Normă Întreagă

E.ON Energie Dialog GmbH

Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf Dienstleistungen in den Bereichen Kundenkontaktmanagement und Lieferantenwechsel spezialisiert. Wir gestalten die Energiezukunft, indem wir stets für unsere Kunden da sind und passende Energielösungen in jedes Zuhause bringen. Mit einem starken, engagierten Team und exzellentem Service sorgen wir dafür, dass neue Energie funktioniert. It’s on us.

Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social

Locații: Potsdam (Brandenburg), Demmin (MV), Brandenburg (Brandenburg), Torgelow (MV), ...
Candidaturile pot fi depuse doar online prin intermediul portalului nostru. Te informăm că din păcate nu putem lua în considerare candidaturile trimise prin e-mail.

Descrierea postului



Social-Media-Skills. Real-Life-Impact.

Du hast die Fähigkeiten, etwas zu verändern? Bei uns findest du die passenden Aufgaben. Gemeinsam verhelfen wir 100 % erneuerbarer Energie überall da zum Durchbruch, wo sie gebraucht wird. Entdecke, welche Power in dir steckt!

Du bringst Struktur in Bewegung – und Ideen zum Laufen.

  • Eigenverantwortliche, Zielgruppen- und kanalgerechte Entwicklung und Umsetzung von Paid Social-Kampagnen auf Facebook, Instagram, LinkedIn und weiteren sozialen Netzwerken
  • Kontinuierliche Optimierung von Social Media Kampagnen basierend auf Business-KPIs und aktuellen Trends.
  • Erstellen von innovativen Full-Funnel-Bewerbungsstrategien für relevante Audiences und gezielte Nutzung von Media Innovation zur Steigerung der Effizienz und Qualität der Social Media Mediaplanung.
  • Beratung der Kollegen im Social Media Team bei der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Media-Kampagnen für Influencer und Content Formate
  • Weiterentwicklung und Betreuung des Tests & Learn Ansatzes: fortlaufendes, hypothesenbasiertes Testing, Evaluation der Ergebnisse und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Eigenverantwortliche Definition und Analyse von kanal- und kampagnengerechten Social Media KPIs, regelmäßige Wettbewerberanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen, Managementtaugliche Darstellung des Business Impact von Social Media Kampagnen.
  • Kontinuierliche Identifikation und Bewertung von Social Media Trends und neuen Möglichkeiten
  • Aktive Beratung und Koordination aller relevanten Stakeholder, intern (Vertrieb, Strategie etc.) sowie extern (Agenturen)
  • Übernahme von Sonderaufgaben im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse

In deinem Profil spiegelt sich Kompetenz – ruhig, klar, wirkungsvoll.

  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Kommunikation, Medien oder vergleichbaren Studiengängen
  • Umfassende Berufserfahrung im Bereich Paid Social, wünschenswerterweise auf Agentur- und Unternehmensseite
  • Mindestens sechs Jahre einschlägige Erfahrung im Bereich Paid Social wünschenswert.
  • Sehr gutes Verständnis für Tracking-Konzepte, hohe Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten, fundierte Kenntnis der relevanten Social-Media-KPIs
  • umfassendes fachliches und technisches Know-how relevanter Social-Media-Kanäle, sowie der zugehörigen Tools: Google Analytics, Facebook Business Manager etc.
  • Ausgeprägte, langjährige, Erfahrung in der Aktivierung von ganzheitlichen Social Media Kampagnen entlang des Marketing-Sales-Funnels sowie ein sehr gutes Gespür für zielgruppen- und kanalgerechte Social Media Kommunikation
  • Erfahrung in der Bewerbung von integrierten Social Media- und Influencer/Creator Projekten
  • Interesse am Themenfeld Energie und Energie-Produkten mit der Bereitschaft, sich in diesen Themenfeldern selbständig weiterzuentwickeln
  • Erfahrung im Projekt- und Stakeholder Management in einem Multi-Stakeholder Konzernumfeld sowie sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

So lädst du deine Energie neu auf – gemeinsam mit uns

  • Ein innovatives und dynamisches Umfeld mit Platz für die Einbringung deiner Ideen und viel Gestaltungsspielraum.
  • Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre und Unternehmenskultur auf allen Hierarchieebenen.
  • Eine spannende und sinnstiftende Führungsaufgabe mit einem tollen Team.
  • Weiterbildungsmöglichkeiten für die eigene berufliche Entwicklung.
  • Zahlreiche attraktive Nebenleistungen, wie z.B. Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitschecks und vieles mehr.

Incluziune

Pentru noi este important să ai acces la un proces de aplicare corect și echitabil, în care să îți poți pune în valoare potențialul. De aceea, reprezentanții noștri pentru persoanele cu dizabilități sunt implicați încă din etapele inițiale ale procesului. Te rugăm să ne menționezi în formularul de aplicare dacă ai nevoie de ajustări tehnice sau organizatorice. Vom face tot posibilul să îți oferim sprijinul necesar.

Dacă nu poți aplica online și vrei să discuți direct cu cineva, te rugăm să contactezi recrutorul.

Alte informații importante:

Tip de contract:
Perioadă determinată
Tip de angajare:
Normă Întreagă
Mod de lucru:
Hibrid
Compania:
E.ON Energie Dialog GmbH
Număr:
474

Cât timp poziția este activă pe pagina noastră de cariere, suntem în căutarea unor persoane potrivite pentru acestă poziție. Așteptăm cu nerăbdare candidatura ta!

Ai văzut bine: am fost premiați de mai multe ori ca angajator de top!

Ne bucurăm de multiple premii ca angajator, care reflectă angajamentul nostru pentru o cultură de lucru pozitivă, diversă și echitabilă. Cunoaște-ne și descoperă de ce colegii noștri aleg să lucreze cu plăcere la E.ON.

Pride Award

Ai întrebări?

Ria Schönfuß va fi bucuroasă să vă răspundă la orice întrebare pe care o aveți prin telefon sau e-mail. Sau sunteți deja convins că acesta ar trebui să fie următorul pas în cariera dumneavoastră? Atunci aplicați online chiar acum prin intermediul portalului nostru de carieră. Vă rugăm să rețineți că aplicațiile trimise prin e-mail nu vor fi luate în considerare.

Cât timp poziția este activă pe pagina noastră de cariere, suntem în căutarea unor persoane potrivite pentru acestă poziție. Așteptăm cu nerăbdare candidatura ta!

Recruiter

Procesul de aplicare

În funcție de companie și de post, procesul poate varia. De aceea, îți oferim o prezentare orientativă a pașilor posibili, iar recrutorul te ajută dacă ai întrebări suplimentare.

  • Aplicare online

    Candidatura online este primul pas în procesul de recrutare. Toate oportunitățile de carieră sunt publicate pe pagina noastră de cariere. Creează-ți un profil de candidat — durează aproximativ două minute și îți poate oferă oportunități în toate companiile Grupului E.ON din întreaga lume. Pentru rolurile publicate la E.ON, aplicarea se face exclusiv online.

  • Interviu

    În cadrul interviului, vom avea ocazia să ne cunoaștem mai bine. Povestește-ne despre tine și adresează-ne orice întrebare ai — despre rol, echipă sau despre E.ON ca angajator. Interviul va avea loc fie față în față, fie online. Așteptăm cu nerăbdare să te cunoaștem!

  • Contract și onboarding

    Bine ai venit în echipă! Ne dorim să te integrezi rapid și ușor în companie. În timpul procesului de onboarding, vei descoperi tot ce trebuie să știi despre E.ON și noul tău mediu de lucru.

Apreciem și încurajăm diversitatea

Societatea este diversă — la fel și echipa noastră. Credem că ideile și perspectivele noi apar atunci când oameni diferiți lucrează împreună. De aceea ne propunem să fim un pionier al diversității.


În 2008, am semnat Carta Germană a Diversității. De asemenea, suntem parte din numeroase rețele și inițiative naționale și internaționale dedicate promovării diversității.


Promovăm activ o cultură incluzivă și în interiorul organizației. De exemplu, în Germania derulăm un program de mentorat care sprijină dezvoltarea femeilor pentru roluri de leadership. În plus, în 2018 am lansat Premiile CEO pentru Diversitate și Incluziune, prin care susținem oamenii și inițiativele din E.ON dedicate acestor valori.

E.ON este unul dintre cei mai mari operatori de rețele și infrastructură energetică din Europa și un furnizor de soluții energetice inovatoare pentru aproximativ 48 de milioane de clienți. Aproximativ 74.000 de angajați lucrează constant pentru a digitaliza lumea energiei, a atinge obiectivul de emisii nete zero și a conecta pe toată lumea la energie sustenabilă. Pentru a realiza acest lucru, ne concentrăm pe sustenabilitate, digitalizare și creștere. Credem cu tărie că diferențele ne fac mai puternici și îi primim cu deschidere pe toți într-o cultură incluzivă și diversă.

De ce E.ON se remarcă ca angajator

Sens și scop în ceea ce faci

Împreună contribuim la tranziția către energia verde în Europa și te implicăm în sprijinirea societății și a clienților pentru un viitor neutru din punctul de vedere al emisiilor de CO₂.

Împreună contribuim la tranziția către energia verde în Europa și te implicăm în sprijinirea societății și a clienților pentru un viitor neutru din punctul de vedere al emisiilor de CO₂.

Sustenabilitate

Facem energia mai curată, mai inteligentă și oferim clienților soluții sustenabile de electricitate și căldură.

Facem energia mai curată, mai inteligentă și oferim clienților soluții sustenabile de electricitate și căldură.

Cultură orientată spre performanță

La E.ON încurajăm o cultură incluzivă, unde fiecare este valorizat și poate să-și dezvolte pe deplin potențialul, aducând o contribuție reală la succesul companiei.

La E.ON încurajăm o cultură incluzivă, unde fiecare este valorizat și poate să-și dezvolte pe deplin potențialul, aducând o contribuție reală la succesul companiei.

Recunoaștere

Îți apreciem contribuția, îți recunoaștem realizările și sărbătorim împreună succesul obținut ca echipă.

Îți apreciem contribuția, îți recunoaștem realizările și sărbătorim împreună succesul obținut ca echipă.

Echilibru între viața profesională și cea personală

Familie sau carieră? Nu trebuie să alegi. Îți oferim program flexibil, part-time sau muncă hibridă, astfel încât să găsești echilibrul potrivit în fiecare etapă a vieții tale.

Familie sau carieră? Nu trebuie să alegi. Îți oferim program flexibil, part-time sau muncă hibridă, astfel încât să găsești echilibrul potrivit în fiecare etapă a vieții tale.

Sănătatea ta

Bucură-te de o gamă variată de beneficii pentru sănătate și bunăstare și profită de activitățile noastre de prevenție.

Bucură-te de o gamă variată de beneficii pentru sănătate și bunăstare și profită de activitățile noastre de prevenție.

Rețea

Împreună cu E.ON, ai acces la oportunități nelimitate – locale și internaționale

Împreună cu E.ON, ai acces la oportunități nelimitate – locale și internaționale

Creștere profesională

Indiferent dacă îți dorești o carieră de specialist sau una în management, programele noastre de formare personalizate te vor ajuta să te dezvolți atât pe plan profesional, cât și personal.

Indiferent dacă îți dorești o carieră de specialist sau una în management, programele noastre de formare personalizate te vor ajuta să te dezvolți atât pe plan profesional, cât și personal.

Onboarding

Te ajutăm să descoperi tot ce trebuie să știi despre E.ON și noul tău mediu de lucru, pentru un început cât mai ușor alături de noi.

Te ajutăm să descoperi tot ce trebuie să știi despre E.ON și noul tău mediu de lucru, pentru un început cât mai ușor alături de noi.