Test Engineer Ladeinfrastruktur & Energy Assets (m/w/d)
- E.ON Drive Germany GmbH
- Hybrid, Permanent contract
- Full time
E.ON Drive Germany GmbH
Test Engineer Ladeinfrastruktur & Energy Assets (m/w/d)
Job description
Deine Mission
Du sicherst die Qualität, Funktionalität und Normkonformität neuer Software- und Firmware-Versionen für unsere Ladeinfrastruktur- und Energy-Asset-Lösungen. Durch systematische Tests, fundierte Qualitätsentscheidungen und eine konsequente Fehleranalyse trägst Du maßgeblich dazu bei, dass technische Komponenten und Gesamtsysteme zuverlässig im Einsatz funktionieren. Dabei verbindest Du praktische Tests mit technischer Bewertung, koordinierst externe Partner und begleitest komplexe Systeme bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.
Dein Spielfeld
Software und Firmware testen
Eigenverantwortlich planst und führst Du Tests neuer Software- und Firmware-Versionen für Ladestationen, PV-Systeme, Batteriespeicher und Energiemanagementsysteme durch
Testverfahren automatisieren
Wiederkehrende Testabläufe entwickelst Du kontinuierlich weiter und automatisierst diese gezielt, um Effizienz und Testabdeckung nachhaltig zu erhöhen
Qualität und Normkonformität bewerten
Relevante Normen und technische Spezifikationen prüfst Du im Rahmen der Tests, bewertest die Ergebnisse und verantwortest die Qualitäts- und Abnahmeentscheidung für Firmware sowie Gesamtsysteme
Testergebnisse und Fehler nachverfolgen
Die Testdurchführung und ihre Ergebnisse dokumentierst Du nachvollziehbar, erstellst Prüfberichte inklusive Nachweis der Normkonformität und verfolgst identifizierte Fehler bis zur erfolgreichen Lösung nach
Lösungen und externe Tests koordinieren
Gemeinsam mit Herstellern und Partnern steuerst Du die Lösungsfindung und koordinierst externe Tests, wenn eigene Testaufbauten nicht zur Verfügung stehen
Systeme vor Ort analysieren
Für technische Analysen bei Störungen und Problemen an Komponenten bist Du gelegentlich vor Ort im Einsatz und unterstützt darüber hinaus die Inbetriebnahme komplexer Systeme
Bist Du unser Playmaker?
Elektrotechnische Qualifikation
Ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Mechatronik oder eine Technikerausbildung mit entsprechender Berufserfahrung und Weiterbildung bildet die Grundlage für Deine Tätigkeit
Erfahrung in Testing und Qualitätssicherung
Du verfügst über drei bis fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Testing oder Qualitätssicherung, idealerweise im Umfeld Elektromobilität, Energietechnik oder Embedded Systems
Ladeinfrastruktur und Energiesysteme
Fundiertes elektrotechnisches Verständnis im Bereich Ladeinfrastruktur und Energiemanagementsysteme sowie Erfahrung mit Firmware-Tests und technischen Assets wie Ladestationen, PV-Systemen und Batteriespeichern zeichnen Dich aus
Fehleranalyse und Inbetriebnahme
Praxiserfahrung bei Vor-Ort-Einsätzen, technischer Fehleranalyse und der Inbetriebnahme komplexer Systeme bringst Du bereits mit
Normen und Zusatzqualifikationen
Kenntnisse relevanter Normen und Standards im Bereich Ladeinfrastruktur und Elektromobilität, beispielsweise IEC 61851 oder ISO 15118, sind ebenso von Vorteil wie eine Qualifizierung zur Elektrofachkraft
So bringst Du Dich ins Spiel
Qualitätsentscheidungen verantworten
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein hilft Dir dabei, fundierte Qualitätsentscheidungen eigenständig und auf Basis belastbarer Testergebnisse zu treffen
Tests strukturiert dokumentieren
Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise nutzt Du konsequent bei der Testdokumentation ebenso wie bei der Fehlerverfolgung
Zusammenarbeit erfolgreich gestalten
Kommunikationsstärke unterstützt Dich in der Abstimmung mit Herstellern, Partnern und externen Testlaboren und trägt zu einer effizienten Lösungsfindung bei
Einsatzbereitschaft zeigen
Reisebereitschaft bringst Du für technische Analysen, Fehlersuchen und projektbezogene Vor-Ort-Termine selbstverständlich mit
Deine technischen Grundlagen
Testautomatisierung
Erfahrung mit Testautomatisierung oder Interesse an der Weiterentwicklung automatisierter Testverfahren ist für diese Rolle von Vorteil
Projekt- und Testmanagement
Zusätzliche Erfahrung im Projektmanagement oder Testmanagement unterstützt Dich bei der Planung, Steuerung und Durchführung komplexer Testprozesse
Systeme und technische Assets
Der Umgang mit Software, Firmware, Ladeinfrastruktur, Ladestationen, PV-Systemen, Batteriespeichern, Energiemanagementsystemen, Testaufbauten und Bug-Tracking-Prozessen ist Dir vertraut
Sprachkenntnisse
Deutsch
Deutschkenntnisse auf mindestens Niveau C1 ermöglichen Dir eine präzise Dokumentation sowie eine verständliche Abstimmung mit internen und externen Beteiligten
Englisch
Englischkenntnisse auf mindestens Niveau B2 helfen Dir bei der Zusammenarbeit mit Herstellern, Partnern und technischen Ansprechpartnern
Unser Energie-Paket für Dich
Attraktive Arbeitszeitmodelle wie Vollzeit-Light, 4,5-Tage-Woche und atmende Teilzeit – für mehr Flexibilität im Alltag und eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Flexible Optionen für deine Lebenssituation: Sonderurlaubstage, z. B. zur Geburt eines Kindes oder in besonderen Lebenslagen, sowie die Wahl zwischen zusätzlicher Freizeit oder finanzieller Vergütung
Jubiläumszahlungen, Zugang zu einem attraktiven Mitarbeiter-Aktien-Programm und weitere finanzielle Zusatzleistungen – für deinen Einsatz und deine Zukunft
Mobilitätsvorteile wie LeasingRad, LeasingCar und das Deutschlandticket – für nachhaltige, flexible und kostengünstige Fortbewegung im Alltag und zur Arbeit
Umfassender Versicherungsschutz durch eine Gruppenunfallversicherung
Vielfältige Angebote für dein Wohlbefinden, deine Fitness und Gesundheit – z. B. Benefit@Work, Amiravita, das Fürstenberg Institut und EGYM Wellpass
Weitere exklusive Vorteile wie Ferienwohnungen und Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern
Inclusion
It is important to us to ensure that people with disabilities have a fair recruitment process in which they can demonstrate their best qualities. For this reason, our representative for people with severe disabilities is involved in the process at an early stage. Please let us know via the application form if you require any technical or organisational adjustments for the recruitment process. We will be happy to provide these.
If you are unable to apply online and would like to speak directly with someone, please contact the recruiter.
What else you should know:
- Type of contract:
- Permanent contract
- Employment type:
- Full time
- Work Model:
- Hybrid
- Company:
- E.ON Drive Germany GmbH
- Job number:
- 846
As long as the position is advertised on our careers page, we are looking for suitable candidates (f/m/d). We look forward to receiving your application!
Data protection
Additional information can be found here.
Rightly seen: we have received multiple awards as an employer!
We are delighted to have received several employer awards that reflect our commitment to a positive, diverse and fair working culture. Get to know us and discover why our employees enjoy working for us.
Any questions?
As long as the position is advertised on our careers page, we are looking for suitable candidates (f/m/d). We look forward to receiving your application!
Application process
Depending on the company and position, the process may vary. So we are providing you with an exemplary overview of the possible steps involved. Your recruiter can help you with any additional questions you may have.
Online application
Your online application is the first step of the application process. All jobs are advertised in our career portal. Create an application profile – it will only take about two minutes and can open the door for you to jobs in all E.ON Group companies worldwide. All applications for advertised jobs at E.ON must be made online.
Interview
In the interview, we get to know each other better. Tell us about yourself and ask us anything that is on your mind: about the position, the team or generally about E.ON as an employer. The interview will take place either in person or online. We look forward to meeting you.
Contract and onboarding
Welcome to the team! We want to make sure that you'll find your way around the company quickly. During your onboarding you’ll learn everything you need to know about E.ON and your new work environment.
We value and foster diversity
Society is diverse – just like our workforce. We’ve proved that fresh ideas and perspectives always emerge when an exciting blend of different people work together. That's why we work hard to become a diversity pioneer.
In 2008, we signed the German Diversity Charter. We are also a member of numerous national and international networks and initiatives that deal with various aspects of diversity.
And we also promote an inclusive culture internally. To name just two examples: In Germany, we run a mentoring programme to prepare female employees for leadership positions. We also launched the CEO Awards for Diversity & Inclusion in 2018. The awards support people and activities at E.ON who are committed to diversity and inclusion.
Welcome to Munich
A great workplace drives motivation and energy. Discover our office in Munich and how your new workplace can inspire you to be a playmaker every day.
E.ON is one of Europe's largest operators of energy networks and infrastructure and a provider of innovative energy solutions for around 48 million customers. Around 74,000 employees are constantly working to digitize the energy world, achieve net zero and connect everyone to good energy. To achieve this, we are focusing our actions on sustainability, digitalization, and growth. We strongly believe that differences make us stronger and welcome all people into our inclusive and diverse culture.
What makes E.ON stand out as an employer
Sense of purpose
Together we pave the way for the green energy transition in Europe and enable society and our customers to become C02-neutral.
Together we pave the way for the green energy transition in Europe and enable society and our customers to become C02-neutral.
Sustainability
We make energy cleaner and smarter, giving our customers access to a sustainable supply of electricity and heat.
We make energy cleaner and smarter, giving our customers access to a sustainable supply of electricity and heat.
Winning culture
We promote an inclusive culture where everyone feels valued and where everyone can reach their full potential and make a meaningful contribution to E.ON's success.
We promote an inclusive culture where everyone feels valued and where everyone can reach their full potential and make a meaningful contribution to E.ON's success.
Recognition
We value the contribution of each individual. We recognise individual achievements and reward the successes we deliver as a team.
We value the contribution of each individual. We recognise individual achievements and reward the successes we deliver as a team.
Work Life Balance
Family or career? It doesn’t have to be either/or. Whether flexitime, part-time or hybrid working: At E.ON, you will find the right model for every life situation.
Family or career? It doesn’t have to be either/or. Whether flexitime, part-time or hybrid working: At E.ON, you will find the right model for every life situation.
Health
Benefit from our wide range of health and well-being offers and take advantage of preventative activities.
Benefit from our wide range of health and well-being offers and take advantage of preventative activities.
Network
Joining E.ON opens the door to countless opportunities – regionally and internationally.
Joining E.ON opens the door to countless opportunities – regionally and internationally.
Development
Whether you're looking for a specialist or management career, our individual training programmes will help you develop both professionally and personally.
Whether you're looking for a specialist or management career, our individual training programmes will help you develop both professionally and personally.
Onboarding
We’ll help you learn everything you need to know about E.ON and your new working environment – making your start at E.ON easy.
We’ll help you learn everything you need to know about E.ON and your new working environment – making your start at E.ON easy.
Sense of purpose
Together we pave the way for the green energy transition in Europe and enable society and our customers to become C02-neutral.
Together we pave the way for the green energy transition in Europe and enable society and our customers to become C02-neutral.
Sustainability
We make energy cleaner and smarter, giving our customers access to a sustainable supply of electricity and heat.
We make energy cleaner and smarter, giving our customers access to a sustainable supply of electricity and heat.
Winning culture
We promote an inclusive culture where everyone feels valued and where everyone can reach their full potential and make a meaningful contribution to E.ON's success.
We promote an inclusive culture where everyone feels valued and where everyone can reach their full potential and make a meaningful contribution to E.ON's success.
Recognition
We value the contribution of each individual. We recognise individual achievements and reward the successes we deliver as a team.
We value the contribution of each individual. We recognise individual achievements and reward the successes we deliver as a team.
Work Life Balance
Family or career? It doesn’t have to be either/or. Whether flexitime, part-time or hybrid working: At E.ON, you will find the right model for every life situation.
Family or career? It doesn’t have to be either/or. Whether flexitime, part-time or hybrid working: At E.ON, you will find the right model for every life situation.
Health
Benefit from our wide range of health and well-being offers and take advantage of preventative activities.
Benefit from our wide range of health and well-being offers and take advantage of preventative activities.
Network
Joining E.ON opens the door to countless opportunities – regionally and internationally.
Joining E.ON opens the door to countless opportunities – regionally and internationally.
Development
Whether you're looking for a specialist or management career, our individual training programmes will help you develop both professionally and personally.
Whether you're looking for a specialist or management career, our individual training programmes will help you develop both professionally and personally.
Onboarding
We’ll help you learn everything you need to know about E.ON and your new working environment – making your start at E.ON easy.
We’ll help you learn everything you need to know about E.ON and your new working environment – making your start at E.ON easy.
