Teamleiter Planung (m/w/d)

e.discom Telekommunikation GmbH

Hybrid, Unbefristet

Voll- oder Teilzeit

Dieser Job

e.discom Telekommunikation GmbH

Die e.discom Telekommunikation GmbH ist eine Tochtergesellschaft der E.DIS AG. Sie bietet ihren Kunden maßgeschneiderte Telekommunikations- und Internetdienstleistungen an. Grundlage für diese Services bildet ein weitverzweigtes Glasfasernetz. Zu den zufriedenen Kunden der e.discom zählen Firmen und Institutionen aus der Region sowie überregionale Telekommunikationsanbieter.

Zur Verstärkung unseres Teams der e.discom Telekommunikation GmbH suchen wir am Standort Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter Planung (m/w/d).

Teamleiter Planung (m/w/d)

Standort: Potsdam, Brandenburg, Deutschland

Stellenbeschreibung

Eine Aufgabe, die herausfordert

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Organisationseinheit inkl. Anleiten und Motivieren der Mitarbeiter, unter Einhaltung gesetzlicher und interner Regelungen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz.
  • Das Entwickeln der unterstellten Mitarbeiter, insb. Identifikation von Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen liegt auch in deinem Aufgabenbereich.
  • Überdies obliegt dir die Vermittlung, der aus den Unternehmenszielen abgeleiteten Teamziele sowie Steuerung von Maßnahmen zu deren Umsetzung und Kontrolle.
  • Du betreibst aktives Schnittstellenmanagement, fachlichen Austausch und Abstimmung von team- und organisationsübergreifenden Aufgaben und Prozessen.
  • In deine Verantwortung fällt auch die Steuerung der Budget- und Kostenplanung für das Team, die Qualitätsüberwachung sowie die einheitliche Bearbeitung der technischen Planung.
  • Ebenso steht auch die Weiterentwicklung fachspezifischer Richtlinien und Prozesse sowie alle Aufgaben zur technischen Planung von Kunden-, strategischen - und betrieblichen Projekten für dich an erster Stelle.

Ein Background, der überzeugt

  • Du verfügst über einen technischen Hoch-/Fachhochschulabschluss u.a. im Bereich Nachrichtentechnik, Geowissenschaften sowie über umfassende technische Kenntnisse und Erfahrungen im Tätigkeitsbereich.
  • Du bist versiert in der Anwendung von MS-Office und kannst idealerweise Kenntnisse in ARGIS, FNT Command, FME Server sowie diversen GIS Anwendungen vorweisen.
  • Deine Arbeitsweise ist geprägt durch Entscheidungs - und Kommunikationsfähigkeit sowie ergebnis- und kundenorientiertes Handeln.
  • Persönlich überzeugst du durch Eigeninitiative, Geschäftssinn sowie Konfliktfähigkeit, strategisches Denken und Veränderungsbereitschaft.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.

Ein Umfeld, das begeistert

  • Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
  • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Telekommunikationsnetzen und innovativen Telekommunikationslösungen arbeiten.
  • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
  • Ein attraktives Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
  • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!

Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Was du sonst noch wissen solltest:

Vertragsart:Unbefristet
Beschäftigungsart:Voll- oder Teilzeit
Arbeitsmodell:Hybrid
Gesellschaft:e.discom Telekommunikation GmbH
Stellen-ID:224120
Bewerbungsfrist:07.05.2024

So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass E.DIS ein attraktiver Arbeitgeber ist. Überzeuge dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an E.DIS als Arbeitgeber schätzen.

Hier geht es zu unserem Profil auf kununu.

Recruiter

Delia Alwardt

#gerneperdu

Hast du noch Fragen?

Delia steht dir bei Fragen gerne per E-Mail zur Verfügung. Oder bist du jetzt schon überzeugt? Dann bewirb dich gleich online. Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Die Bewerbungsfrist für diese Stelle ist der 07.05.2024.

Dein Weg zu uns

  • Onlinebewerbung

    Deine Onlinebewerbung ist der erste Schritt. Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“, hast du die Möglichkeit deine Bewerbungsunterlagen passend hochzuladen. Bewerbungen sind ausschließlich online auf die ausgeschriebene Stelle möglich.

  • Interview

    Im Interview erfahren wir mehr übereinander und lernen uns besser kennen. Erzähl uns von dir und frag uns alles, was dir unter den Nägeln brennt: Zur Position, zum Team oder allgemein zu E.DIS als Arbeitgeber. Das Gespräch findet in der Regel online statt. Wir freuen uns auf den Austausch mit dir.

  • Onboarding

    Willkommen im Team! Wir möchten, dass du dich von Beginn an bei uns wohlfühlst. Dein Team begleitet dich, um dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Bei deinen Onboarding-Tagen erfährst du alles Wissenswerte über unser Unternehmen und erhältst die Möglichkeit dich mit anderen Kolleginnen und Kollegen zu vernetzen.

Familie oder Karriere?

Bei uns geht beides.

Beruf und Privatleben unter einen Hut bringen? Nicht immer ganz einfach. Durch eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik bieten wir unseren Mitarbeitenden eine Vielzahl an Angeboten für eine ausgewogene Work Life Balance. Dazu gehören z. B. flexible Arbeitszeitgestaltung mit Zeitkonten, Teilzeitmöglichkeiten oder das Angebot eines Sabbaticals. Auch ortsflexibles Arbeiten, sei es im Home Office oder durch Workation, ermöglicht Flexibilität und Gleichgewicht zwischen Arbeit und Familie.

Zudem unterstützen wir Familien durch finanzielle und zeitliche Unterstützung, z. B. durch Zuschüsse zur Geburt eigener Kind oder zur Teilnahme am jährlichen Kinderferienlager, sowie bezahlte Freistellungstage. Selbstverständlich bieten wir unseren Mitarbeitenden auch umfangreiche Informationen und Hilfsangebote zum Thema Beruf und Pflege.

Unsere Kolleg*innen im Interview

Das zeichnet E.DIS als Arbeitgeber aus

  • Teil der Energiewende

    Wir sind aktiver Gestalter der Energiewelt von heute und morgen. Bei uns arbeitest du daran, die intelligente Energielandschaft zukunftsfähig und nachhaltig zu machen.

    Wir sind aktiver Gestalter der Energiewelt von heute und morgen. Bei uns arbeitest du daran, die intelligente Energielandschaft zukunftsfähig und nachhaltig zu machen.
  • Sicherheit & Gesundheit

    Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeitenden haben bei uns höchste Priorität. Bei uns profitierst du von vielfältigen Angeboten rund um Gesundheit, Vorsorge und Wohlbefinden.

    Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeitenden haben bei uns höchste Priorität. Bei uns profitierst du von vielfältigen Angeboten rund um Gesundheit, Vorsorge und Wohlbefinden.
  • Work Life Balance

    Familie oder Karriere? Bei uns geht beides. Je nach Lebensphase findest du bei uns die passende Lösung. Zum Beispiel durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit, Sabbatical oder ortsflexibles Arbeiten wie Home Office oder Workation.

    Familie oder Karriere? Bei uns geht beides. Je nach Lebensphase findest du bei uns die passende Lösung. Zum Beispiel durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit, Sabbatical oder ortsflexibles Arbeiten wie Home Office oder Workation.
  • Vergütung & Leistungen

    Bei uns profitierst du von einer attraktiven Vergütung mit Ergebnisbeteiligung und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, 30 Urlaubstage, 38-Stunden-Woche und betriebliche Altersvorsorge.

    Bei uns profitierst du von einer attraktiven Vergütung mit Ergebnisbeteiligung und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, 30 Urlaubstage, 38-Stunden-Woche und betriebliche Altersvorsorge.
  • Zusatzleistungen

    Die Zufriedenheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist eines unserer Top-Ziele. Daher profitierst du bei uns von zahleichen Zusatzleistungen, z. B. Zugang zu einer Betriebskrankenkasse, Gruppenunfallversicherung, Fahrradleasing und vielem mehr.

    Die Zufriedenheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist eines unserer Top-Ziele. Daher profitierst du bei uns von zahleichen Zusatzleistungen, z. B. Zugang zu einer Betriebskrankenkasse, Gruppenunfallversicherung, Fahrradleasing und vielem mehr.
  • Entwicklung

    Ob Studium, Seminare, andere Lernangebote oder Experten- und Führungsprogramme: Wir unterstützen und fördern dich bei deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung.

    Ob Studium, Seminare, andere Lernangebote oder Experten- und Führungsprogramme: Wir unterstützen und fördern dich bei deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung.
  • Zusammenhalt

    Bei E.DIS erwartet dich eine spürbare Gemeinschaft. Mit dem Herz am rechten Fleck. Wir sind für einander da und begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.

    Bei E.DIS erwartet dich eine spürbare Gemeinschaft. Mit dem Herz am rechten Fleck. Wir sind für einander da und begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung.
  • Verantwortung

    Wir sind mit unserer Region verbunden. Deswegen engagieren wir uns in der Kinder- und Jugendarbeit, dem Umwelt- und Naturschutz sowie für Kultur und Sport und übernehmen damit soziale Verantwortung.

    Wir sind mit unserer Region verbunden. Deswegen engagieren wir uns in der Kinder- und Jugendarbeit, dem Umwelt- und Naturschutz sowie für Kultur und Sport und übernehmen damit soziale Verantwortung.
  • Netzwerk

    Mit rund 2.900 Mitarbeiter*innen sind wir als E.DIS-Gruppe einer der größten Arbeitgeber in Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern. Als Teil des E.ON-Konzerns profitierst du außerdem von einem starken Netzwerk.

    Mit rund 2.900 Mitarbeiter*innen sind wir als E.DIS-Gruppe einer der größten Arbeitgeber in Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern. Als Teil des E.ON-Konzerns profitierst du außerdem von einem starken Netzwerk.

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