Bilanzbuchhalter (w/​m/​d) - General Ledger (befristet 2 Jahre)

  • E.ON Accounting Solutions GmbH
  • Hybrid, Befristet
  • Voll- oder Teilzeit

E.ON Accounting Solutions GmbH

Als Center of Excellence bietet die E.ON Accounting Solutions GmbH sowohl herausragende Prozess- als auch Fachexpertise für die Erbringung von Dienstleistungen mit Finanzfokus. Wir verantworten die Abschlusserstellung für wesentliche E.ON-Gesellschaften und betreiben sowie verantworten die zentrale kaufmännische System- und Prozesslandschaft sowie weitere digitale Lösungen auf Basis modernster Technologien und Arbeitsweisen. E.ON Accounting Solutions GmbH bedient internationale Konzernunternehmen von den Standorten Essen und Regensburg als integraler Teil des E.ON-Konzerns.


Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Accounting Solutions GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bilanzbuchhalter (w/m/d) - General Ledger (befristet 2 Jahre). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte online.

Diese Position wird auch als Jobsharing-Möglichkeit ausgeschrieben.

Bilanzbuchhalter (w/m/d) - General Ledger (befristet 2 Jahre)

Sedi: Essen (NRW), Regensburg (BY)
Le candidature possono essere presentate esclusivamente online tramite il nostro portale. Ti preghiamo di comprendere che non possiamo prendere in considerazione le candidature che ci arrivano via e-mail.

Descrizione del lavoro

Eine Aufgabe, die dich begeistert

  • Abschlusserstellung: Du unterstützt bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse für Gesellschaften innerhalb des E.ON-Konzerns nach HGB und IFRS unter Einsatz von S/4 Hana und übermittelst die Abschlussdaten sowie ergänzende Informationen im Rahmen des Konzernreportings.
  • Geschäftsvorfälle: Du bilanzierst, bewertest und buchst Geschäftsvorfälle, führst Analysen, Auswertungen und Kontenabstimmungen durch und übernimmst Verantwortung für die korrekte Abbildung dieser Geschäftsvorfälle.
  • Intercompany-Abstimmung: Konzernweit führst Du Intercompany-Abstimmungen durch.
  • Berichtswesen: Du erstellst den Anhang und übernimmst die Offenlegung im Unternehmensregister.
  • Ansprechpartnerrolle: Du bist ein wichtiger Ansprechpartner bei internen und externen Audits sowie für interne Kunden.
  • Digitalisierung & Projekte: Du wirkst aktiv bei Projekten und Sonderthemen mit und bist ein begeisterter Treiber der Digitalisierung im Bereich Accounting.

Ein Background, der uns überzeugt

Du hast ein Gespür für Innovationen und verstehst es, Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden begeistern und ihre Erwartungen übertreffen.


Zudem erkennst du dich in folgenden Punkten wieder:

  • Ausbildung: Kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Steuerfachangestellte/r) idealerweise mit einer zusätzlichen Qualifikation (z. B. Bilanzbuchhalter/in) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting
  • Berufserfahrung: Erste relevante Berufserfahrung (2–3 Jahre)
  • Fachkenntnisse: Erste Kenntnisse im Bereich Bilanzierung/Accounting wünschenswert
  • IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten
  • Das zeichnet dich aus: Gleichzeitg arbeitest Du strukturiert und übernimmst Verantwortung für Deine Aufgaben.
  • Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ein Umfeld, das dich motiviert

  • Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – in einem sehr modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von einer großzügigen Home-Office-Regelung zu profitieren
  • Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie flexible Brückentagsregelungen und zusätzliche freie Tage z.B. an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
  • Verlässliche Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung
  • Mobilität: Profitiere von steuerlich gefördertem Leasing für dein Auto und Fahrrad sowie einem Deutschlandticket
  • Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind
  • Flexibles Arbeiten aus dem Ausland: Mit Workation@E.ON kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland und weiteren Ländern arbeiten und so Beruf mit Reisen verbinden
  • Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem internationalen Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt
  • Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch z.B. einen Betriebskindergarten, Ferienbetreuung und der Vermittlung von Kinderbetreuung
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsangebote sowie Betriebssport sorgen für dein Wohlbefinden, Möglichkeit zur Nutzung des EGYM Wellpasses
  • Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zum Mitarbeiteraktienprogramm der E.ON

Inclusione

In E.ON la valorizzazione delle diversità è un principio fondante della nostra strategia. Per questo lavoriamo ogni giorno per favorire una cultura e un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso, accogliente e valorizzante. La ricerca è aperta a tutti i candidati indipendentemente dal genere, dall'età, dalla nazionalità, dall'orientamento sessuale, dall'identità di genere, dall'origine etnica, disabilità o qualsiasi altro status in conformità con le leggi vigenti.

Se non ti è possibile candidarti online e preferisci parlare con qualcuno, contatta per favore il tuo reclutatore locale.

Cosa dovresti sapere ancora:

Tipo di contratto:Befristet
Tipo di impiego:Voll- oder Teilzeit
Modalità di lavoro:Hybrid
azienda:E.ON Accounting Solutions GmbH
Riferimento offerta di lavoro::243189

Finché la posizione è pubblicata sulla nostra pagina delle carriere, stiamo cercando candidati idonei (f/m/d). Non vediamo l'ora di ricevere la tua candidatura!

Rightly seen: we have received multiple awards as an employer!

We are delighted to have received several employer awards that reflect our commitment to a positive, diverse and fair working culture. Get to know us and discover why our employees enjoy working for us.

Pride Award

Hai ancora domande?

Jan Menze steht dir bei Fragen gerne per E-Mail zur Verfügung. Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Vielen Dank für dein Verständnis.

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Processo di candidatura

A seconda della società e della posizione, il processo di candidatura può variare. Pertanto, abbiamo raccolto qui i possibili passaggi come esempio per te. Per ulteriori domande sul tuo processo di candidatura, il tuo reclutatore sarà felice di aiutarti.

  • Candidatura online

    Inviare la tua candidatura è il primo passo del processo di selezione. Tutte le opportunità di lavoro interne al gruppo E.ON sono pubblicate sul nostro portale.

  • Intervista

    Durante il colloquio scopriremo di più l'uno sull'altro e ci conosceremo meglio. Raccontaci di te e chiedici tutto ciò che ti preme: sulla posizione, sul team o in generale su E.ON come datore di lavoro. Il colloquio si svolgerà di persona o online. Non vediamo l'ora di scambiare idee con te.

  • Contratto e onboarding

    Benvenuto nel team! Vogliamo che tu ti ambienti rapidamente con noi. Durante il tuo onboarding imparerai direttamente tutto ciò che c'è da sapere sulla nostra azienda e sul tuo nuovo ambiente di lavoro.

Valorizziamo le unicità

Siamo convinti che solo insieme possiamo fare la differenza.

Per E.ON al centro dell’azienda ci sono le persone e il loro benessere.

Ci impegniamo ogni giorno, nel costruire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, in cui il talento e le esperienze di ognuno vengano valorizzate.

Dietro le quinte

Noi di E.ON siamo convinti che una buona energia crei connessioni. Scopri le persone di E.ON, scopri per cosa stiamo e su quali temi puoi lavorare con noi.

Tim Mayerhofer, Prozessmanager Accounting

Tim treibt bei uns die Standardisierung von Accounting-Prozessen im Konzern voran

Kununu

Per il nostro impegno come datore di lavoro, siamo stati premiati più volte - tra l'altro nei settori della compatibilità tra lavoro e famiglia e come "Top Company" della piattaforma di valutazione dei datori di lavoro Kununu.

Lavoro ibrido

Lavoriamo, a seconda del compito, nella maggior parte dei casi in modalità ibrida - in parte in ufficio, in parte da casa. Questo supporta il tuo equilibrio tra vita professionale e vita privata e protegge l'ambiente. Apprezziamo il contatto personale tanto quanto le possibilità digitali di collaborazione. Per questo motivo, riceverai l'attrezzatura e gli strumenti digitali di cui hai bisogno per svolgere bene il tuo lavoro. Non esitare a contattare il tuo recruiter per saperne di più sulle opportunità della posizione che desideri.

Campus Tour

Fatti un'idea del nostro campus a Essen.

E.ON è uno dei più grandi operatori europei di reti energetiche e infrastrutture energetiche, nonché fornitore di soluzioni energetiche innovative per circa 48 milioni di clienti. Circa 74.000 dipendenti lavorano costantemente per costruire un mondo energetico digitale e privo di CO2 e per fornire ai nostri clienti accesso a energia sostenibile. Per raggiungere questo obiettivo, orientiamo le nostre azioni verso sostenibilità, digitalizzazione e crescita. Siamo convinti che le differenze ci rendano più forti e diamo il benvenuto a tutte le persone nella nostra cultura aziendale inclusiva e diversificata.

Questo distingue E.ON come datore di lavoro

  • La nostra mission

    Insieme apriamo la strada alla transizione energetica verde in Europa e permettiamo alla società e ai nostri clienti di diventare neutrali in CO2.

    Insieme apriamo la strada alla transizione energetica verde in Europa e permettiamo alla società e ai nostri clienti di diventare neutrali in CO2.

  • Sostenibilità

    Facciamo l'energia più pulita e intelligente e diamo ai nostri clienti accesso a una fornitura sostenibile di elettricità e calore.

    Facciamo l'energia più pulita e intelligente e diamo ai nostri clienti accesso a una fornitura sostenibile di elettricità e calore.

  • Team spirit

    Promuoviamo una cultura inclusiva in cui ogni individuo si sente apprezzato, può esprimere il proprio pieno potenziale e contribuire al successo di E.ON.

    Promuoviamo una cultura inclusiva in cui ogni individuo si sente apprezzato, può esprimere il proprio pieno potenziale e contribuire al successo di E.ON.

  • Valutazione

    Apprezziamo il contributo di ciascuno. Riconosciamo i risultati individuali e premiamo i successi che otteniamo come squadra.

    Apprezziamo il contributo di ciascuno. Riconosciamo i risultati individuali e premiamo i successi che otteniamo come squadra.

  • Equilibrio vita-lavoro

    Famiglia o carriera? Che si tratti di orario flessibile, part-time o lavoro ibrido: da noi trovi il modello di lavoro adatto a ogni situazione di vita.

    Famiglia o carriera? Che si tratti di orario flessibile, part-time o lavoro ibrido: da noi trovi il modello di lavoro adatto a ogni situazione di vita.

  • Salute

    Promuoviamo la salute e il benessere attraverso iniziative di prevenzione.

    Promuoviamo la salute e il benessere attraverso iniziative di prevenzione.

  • Rete

    Il tuo ingresso in E.ON ti apre la porta a innumerevoli opportunità - regionali e internazionali.

    Il tuo ingresso in E.ON ti apre la porta a innumerevoli opportunità - regionali e internazionali.

  • Sviluppo

    Che si tratti di carriera tecnica o di leadership: con le nostre offerte di formazione individuali ti sviluppi professionalmente e personalmente.

    Che si tratti di carriera tecnica o di leadership: con le nostre offerte di formazione individuali ti sviluppi professionalmente e personalmente.

  • Onboarding

    Ti supportiamo nel conoscere E.ON e nel trovare rapidamente la tua strada nel tuo nuovo ambiente di lavoro. Così il tuo inizio con noi sarà facile.

    Ti supportiamo nel conoscere E.ON e nel trovare rapidamente la tua strada nel tuo nuovo ambiente di lavoro. Così il tuo inizio con noi sarà facile.

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