Meister / Techniker Elektrotechnik Schutz- und Leittechnik (m/w/d)
- Westnetz GmbH
- Unbefristet, Vollzeit
- Vor Ort
Du. Mit uns.
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Du. Mit uns?
Du. Mit uns? Für unser Team Sekundärtechnik (Schutz- und Leittechnik) im Spezialservice Strom, Standort Arnsberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.
Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.
Die Westnetz GmbH, eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.
Meister / Techniker Elektrotechnik Schutz- und Leittechnik (m/w/d)
Standorte: Arnsberg (NRW), Balve (NRW), Brilon (NRW), Meschede (NRW), Warstein (NRW)
Stellenbeschreibung
Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten, die Smartifizierung und Digitalisierung unseres Verteilnetzes vorantreiben. Du bist offen für neue Ideen und siehst Veränderungen als Chance?
Dann werde Teil des Teams Sekundärtechnik am Standort Arnsberg und unterstütze uns im Betrieb unserer Schutz-, Leit- und Fernwirktechnischen Systeme sowie der Hilfsstromversorgung im Bereich des Sauerlandes.
Dafür stehst Du auf:
- Parametrierungs-, Wartungs-, Instandsetzungs- und Montagearbeiten in der Schutz- und Stationsleittechnik in den Spannungsebenen bis 110 kV
- Inbetriebnahme von Einrichtungen wie Trafo- und E-Spulenreglern, Messwertumformern, Stationsleittechnik, Notmeldesystemen
- Ausführen von Prüf-Schalthandlungen in Mittel- und Hochspannungsanlagen nach Anweisung im eigenen Aufgabengebiet
- Durchführung anspruchsvoller Messungen, Prüfungen und Parametrierungen
- Bearbeiten komplexer Fragestellungen der Sekundärtechnik
- Unterstützung in der Ausführungsplanung und Durchführung von Projektierungsaufgaben im sekundärtechnischen Bereichen
Das bringst Du mit:
- Du hast eine Ausbildung in einem anerkannten elektrotechnischen Beruf sowie eine einschlägigige Zusatzqualifikation als Meister, Techniker oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen bzw. bist gerade dabei, diese zu erwerben
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung und bringtst idealerweise bereits Fachkenntnisse und Erfahrungen im Aufgabengebiet der Sekundärtechnik sowie Kenntnisse komplexer Anlagen und Betriebsmittel mit
- Du hast Spaß daran die digitale Zukunft mitzugestalten und besitzt umfassende Kenntnisse sowie sichere Handhabung in gängigier IT- Anwendungen (div. Office-Produkte, SAP) im Büro- und Prozessnetzumfeld, sowie wünschenswerterweise zu firmenspezifischen Parametrier- und Prüfwerkzeugen und im Umgang mit ISMS bzw. bringst die notwendige IT-Affinität mit, dich schnell einzuarbeiten und Dich mit neuen Themen zur Smartifizierung und IT-Sicherheit auseinanderzusetzen
- Du hast Erfahrung im Umgang mit spezifischen Mess- und Prüfeinrichtungen
- Du bist Dir möglicher Gefahren im Arbeitsumfeld bewusst und achtest aktiv auf Dich und andere
- Du übernimmst gerne Verantwortung für Dein Tun und positionierst Dich als kompetenter Ansprechpartner und Experte, auch in schwierigen Situationen
- Du zeigst den Willen Dich richtig ins Zeug zu legen und mehr zu machen als erforderlich ist
- Du hälst Dich zuverlässig an Aussagen, um das Vertrauen anderer zu gewinnen. ( z.B.: Zusagen, Vereinbarungen und Termine)
- Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
Das bieten wir Dir:
- Ein strukturiertes Onboarding Programm mit Förderung Deiner individuellen Weiterqualifizierung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team von Spezialisten
- Du hast die Möglichkeit, an spannenden Projektarbeiten in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken, um die Energielandschaft von Morgen mitzugestalten
- Für Deine Arbeit statten wir Dich mit gutem technischem Equipment aus
- Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Jahresvergütung von 63 T nach Einarbeitung sowie viele Zusatzleistungen: Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine betriebliche Altersversorgung
- Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Was Du sonst noch wissen solltest:
| Gesellschaft: | Westnetz GmbH |
|---|---|
| Vertragsart: | Unbefristet |
| Beschäftigungsart: | Vollzeit |
| Arbeitsmodell: | Vor Ort |
| Stellen-ID: | 221884 |
So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wir sind ein Top-Arbeitgeber!
Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass Westnetz ein attraktiver Arbeitgeber ist. Darauf sind wir stolz! Überzeuge Dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an Westnetz als Arbeitgeber schätzen – und bewirb Dich am Besten noch heute! Hier geht es zu unserem Profil auf kununu.
Florian Welz
#gerneperDu
Hast Du noch Fragen?
Florian steht Dir gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.
Oder bist Du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in Deiner Karriere sein soll? Dann bewirb Dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.
So lange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Unser Bewerbungsprozess
Vom Absenden Deiner Online-Bewerbung bis hin zum Onboarding in Deinem neuen Team. Jeden Schritt gehst Du mit uns zusammen und wir bleiben in Kontakt.
1. Onlinebewerbung
Mit einem Klick auf den „Direktbewerbung”-Button oder den „Registrieren und bewerben”-Button in der von Dir ausgewählten Stellenanzeige hast Du die Möglichkeit, Deine Bewerbungsunterlagen passend hochzuladen. Ein Anschreiben benötigen wir dabei nicht. Wenn die Rahmenbedingungen passen, lernen wir Dich viel lieber in einem persönlichen Gespräch kennen.
2. Interview
Dein erstes Interview mit uns findet in der Regel entweder über Microsoft Teams statt oder persönlich vor Ort. Es kann auch vorkommen, dass wir Dich zu einem zweiten Interview oder einem Probearbeitstag einladen, um Dich noch besser kennenzulernen. Wir lassen nicht unser Bauchgefühl über Deine Einstellung entscheiden, sondern arbeiten zertifiziert nach der DIN 33430 zur Eignungsdiagnostik. Das heißt, jedes Interview ist vorbereitet und strukturiert aufgebaut.
3. Onboarding
Dein erster Tag, Deine erste Woche, Dein erster Monat – wir lassen Dich nicht alleine. Dein Team begleitet Dich intensiv, um Dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Du wirst ab dem ersten Tag mit dem nötigen Equipment ausgestattet.
4. Feedback
Du möchtest Feedback zu Deinem Interview erhalten? Deine Interviewpartner*innen stehen Dir jederzeit für Deine Fragen zur Verfügung, sowohl bei einer Zusage als auch bei einer Absage. Melde Dich einfach bei der angegebenen Kontaktperson. Natürlich freuen auch wir uns über Dein konstruktives Feedback – gerne auch auf kununu.
Was wir Dir bieten:
Uns ist es sehr wichtig, ein attraktives Unternehmen zu sein. Gesundheit und Sicherheit haben bei uns oberste Priorität. Neben umfangreichen Angeboten für die Gesundheit bieten wir Dir auch eine Vielzahl von Leistungen in den Bereichen Familie, Finanzen, berufliche Weiterbildung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement an.
Hier ein Überblick unserer Unternehmensleistungen:
Persönliche Schutzausrüstung
Teilzeit und flexible Arbeitszeit
Entwicklung und Weiterbildung
Sonderzahlungen
30 Urlaubstage
Betriebliche Altersvorsorge
Umfangreiche Sozialleistungen
Zeiterfassungen
Tarifvertrag
38-Std.-Woche
