
Working Student Digital Finance (f/m/d)
- E.ON SE 
- Hybridní model, Dočasné 
- Částečný úvaze 
Working Student Digital Finance (f/m/d)
Popis práce
Support for Digital Finance Initiatives:
Technical & Analytical Support:
- Support data modelling and reporting initiatives, including data aggregation, transformation, and visualization
- Assist in integrating financial systems with visualization tools, ensuring consistency, accuracy and scalability in data structures
- Map data processes, conduct root cause analyses and identify automation opportunities in finance workflows and reporting
- Collaborate with Finance and IT teams to develop digital innovations and solutions
Process Support:
- Contribute to the design, testing, and rollout of digital finance processes, including process mining and automation initiatives
- Participate in feasibility assessments, proof-of-concept (PoC) projects and preparation of technical documentation
- Support the planning and execution of technical workshops, IT-Finance collaboration sessions, and internal demo events
- Maintain and structure knowledge platforms (e.g., SharePoint), ensuring accessibility of documentation, templates, and training materials
Communication & Branding:
- Translate complex technical and financial concepts into clear, engaging narratives for digital communication channels (e.g., newsletters, reports, presentations)
- Leverage AI tools (e.g., Synthesia, ChatGPT) to create videos and content that support internal branding and knowledge dissemination
We are seeking the following competencies from you:
- Education: Ongoing Master’s degree in Business Informatics, Data Science, Finance, Industrial Engineering, or a related field
- Technical Skills:- Solid knowledge of SAP, Data Harmonisation tools and/or SAP Analytics Cloud (SAC)
- Proficiency in data visualisation tools
- Familiarity with databases, financial systems, and Microsoft tools (Excel, PowerPoint, SharePoint)
- Experience with automation tools (Alteryx, VBA, or others) is a plus
 
- Finance Knowledge: - Understanding of finance processes such as controlling, planning, and reporting
- Interest in digital finance trends, including RPA, AI in Finance, and process automation
 
- Communication Skills:- Ability to translate technical topics into digestible content
- Experience in content creation, video tools, or AI-based storytelling is an advantage
 
- Languages: Very good English and German proficiency
An environment that motivates you:
- Flexible working: Organize your working hours flexibly - with the option to work 
 mainly remotely to combine your job with your studies
- Relaxation that counts: Look forward to 30 vacation days as well as additional days 
 off on Shrove Monday, Christmas Eve and New Year's Eve
- Further development: Take advantage of tailored training opportunities that are 
 tailored to your professional and personal needs
- Wide range of employee benefits: Exclusive discounts on numerous products and 
 services through our corporate benefits program, as well as access to in-house sports offers
- Support in every phase of life: We are at your side - with strong partners for 
 balancing work & family and work & care
- Health & well-being: Free drinks, subsidized canteen offers and various health 
 measures ensure your well-being
- A modern working environment: Varied tasks and exciting challenges in a warm and 
 open team that supports you in your professional development
- Students @ E.ON: Benefit from a strong student network with the opportunity for 
 exchange, networking, exciting impulses and information on potential follow-up jobs
Do you have questions?
For further information please contact Jan Menze, jan.menze@eon.com, . 
Are you already convinced that this is the next step in your career? If yes, we would be happy if you would register and apply online as Working Student Digital Finance (f/m/d) (ID 238630).
Please note that applications via email will not be considered. Please only use our online application system.
What you need to know:
Contract type: Fixed Term
Working time: Part time 
Company: E.ON SE
Function area: Finance/Accounting/Tax
Location: Essen 
Zařazení
Je pro nás důležité, aby lidé se zdravotním postižením mělipřístup ke spravedlivému procesu přihlašování k pracovním pozicím. Pokud potřebujeteprůběh procesu technicky nebo organizačně upravit, dejte nám prosím vědětprostřednictvímpřihlášky. Pokud nemáte možnost podat přihlášku online a chcete s někýmhovořitosobně,obraťte se na místního náboráře. Budeme se snažit poskytnout vám požadovanou pomoc.
Co byste ještě měli vědět:
| Typ smlouvy: | Dočasné | 
|---|---|
| Typ zaměstnání: | Částečný úvaze | 
| Kde budete pracovat: | Hybridní model | 
| Společnost: | E.ON SE | 
| Číslo pracovní pozice: | 238630 | 
Pokud je pozice inzerována na naší kariérní stránce, hledáme vhodné kandidáty všech pohlaví. Těšíme se na vaši přihlášku!
Máte nějaké otázky?
Pokud je pozice inzerována na naší kariérní stránce, hledáme vhodné kandidáty všech pohlaví. Těšíme se na vaši přihlášku!
Postup podávání žádostí
Postup se může lišit v závislosti na společnosti a pozici. Proto vám přinášíme příkladný přehled možných kroků. S případnými dalšími dotazy vám pomůže váš náborový pracovník.
- Online přihláška- Vaše online přihláška je prvním krokem v procesu žádosti o zaměstnání. Všechna pracovní místa jsou inzerována na našem kariérním portálu. Vytvořte si profil uchazeče - zabere vám to jen asi dvě minuty a může vám to otevřít dveře k pracovním místům ve všech společnostech skupiny E.ON po celém světě. Všechny přihlášky na inzerovaná pracovní místa ve společnosti E.ON musí být podány online. 
- Rozhovor- V rozhovoru se lépe poznáváme. Řekněte nám o sobě a zeptejte se nás na vše, co vás zajímá: na pozici, tým nebo obecně na společnost E.ON jako zaměstnavatele. Pohovor se uskuteční buď osobně, nebo online. Těšíme se na setkání s vámi. 
- Smlouva a onboarding- Vítejte v našem týmu! Chceme se postarat o to, abyste se ve společnosti rychle zorientovali. Během nástupu se dozvíte vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o svém novém pracovním prostředí. 
Oceňujeme a podporujeme rozmanitost
Společnost je různorodá - stejně jako naši zaměstnanci. We’ve proved that fresh ideas and perspectives always emerge when an exciting blend of different people work together. Proto tvrdě pracujeme na tom, abychom se stali průkopníkem rozmanitosti.
V roce 2008 jsme podepsali Německou chartu diverzity. Jsme také členy mnoha národních a mezinárodních sítí a iniciativ, které se zabývají různými aspekty rozmanitosti.
Podporujeme také interní inkluzivní kulturu. Jmenujme jen dva příklady: V Německu realizujeme mentoringový program, který připravuje zaměstnankyně na vedoucí pozice. V roce 2018 jsme také zahájili udílení cen CEO za diverzitu a inkluzi. Tyto ceny podporují lidi a aktivity ve společnosti E.ON, kteří se angažují v oblasti rozmanitosti a inkluze.
Zákulisí
Ve společnosti E.ON jsme přesvědčeni, že dobrá energie spojuje. Seznamte se s lidmi ve společnosti E.ON, zjistěte, za čím si stojíme a na jakých tématech s námi můžete pracovat.
Marisa, Training & Change Lead
Marissa joined E.ON as a trainee in 2016. Today, she manages a large IT project for us. In the video, she talks about why she chose E.ON and what advice she has for future trainees.
Kununu
Již jsme získali několik ocenění za naši angažovanost jako zaměstnavatele - mimo jiné v oblasti vstřícnosti k ženám a rodině a jako "Top firma" od platformy pro hodnocení zaměstnavatelů Kununu.
Hybridní práce
V závislosti na úkolu pracujeme ve většině případů hybridně - částečně v kanceláři, částečně z domova. To podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a chrání životní prostředí. Osobní výměny si ceníme stejně jako digitálních možností spolupráce. Proto získáte vybavení a digitální nástroje, které potřebujete k tomu, abyste svou práci dělali dobře. Neváhejte se obrátit na náborového pracovníka a dozvědět se více o možnostech požadovaného zaměstnání.
Společnost E.ON je jedním z největších evropských provozovatelů energetických sítí a infrastruktury a poskytovatelem energetických služeb. inovativních energetických řešení pro přibližně 48 milionů zákazníků. Přibližně 74 000 zaměstnanců neustále pracuje na digitalizaci světa energetiky, dosažení čisté nuly a připojení každého ke kvalitní energii. Abychom dosáhli tohoto cíle zaměřujeme své aktivity na udržitelnost, digitalizaci a růst. Jsme pevně přesvědčeni, že nás rozdíly posilují, a vítáme všechny lidi v naší inkluzivní a rozmanité kultuře.
Společně do zelené energetické budoucnosti
Čím společnost E.ON jako zaměstnavatel vyniká
- Smysl pro věc- Společně připravujeme cestu pro přechod na zelenou energii v Evropě a umožňujeme společnosti a našim zákazníkům stát se neutrálními z hlediska emisí C02. - Společně připravujeme cestu pro přechod na zelenou energii v Evropě a umožňujeme společnosti a našim zákazníkům stát se neutrálními z hlediska emisí C02. 
- Udržitelnost- Děláme energii čistší a chytřejší a poskytujeme našim zákazníkům přístup k udržitelným dodávkám elektřiny a tepla. - Děláme energii čistší a chytřejší a poskytujeme našim zákazníkům přístup k udržitelným dodávkám elektřiny a tepla. 
- Vítězná kultura- Podporujeme inkluzivní kulturu, ve které se každý cítí ceněn a kde každý může naplno rozvinout svůj potenciál a významně přispět k úspěchu společnosti E.ON. - Podporujeme inkluzivní kulturu, ve které se každý cítí ceněn a kde každý může naplno rozvinout svůj potenciál a významně přispět k úspěchu společnosti E.ON. 
- Uznání- Vážíme si přínosu každého jednotlivce. Oceňujeme individuální úspěchy a odměňujeme úspěchy, kterých dosahujeme jako tým. - Vážíme si přínosu každého jednotlivce. Oceňujeme individuální úspěchy a odměňujeme úspěchy, kterých dosahujeme jako tým. 
- Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem- Rodina nebo kariéra? Nemusí to být ani jedno, ani druhé. Ať už jde o pružnou pracovní dobu, částečný úvazek nebo hybridní práci: Ve společnosti E.ON najdete ten správný model pro každou životní situaci. - Rodina nebo kariéra? Nemusí to být ani jedno, ani druhé. Ať už jde o pružnou pracovní dobu, částečný úvazek nebo hybridní práci: Ve společnosti E.ON najdete ten správný model pro každou životní situaci. 
- Zdraví- Využijte naši širokou nabídku v oblasti zdraví a pohody a využijte preventivní aktivity. - Využijte naši širokou nabídku v oblasti zdraví a pohody a využijte preventivní aktivity. 
- Síť- Vstupem do společnosti E.ON se vám otevírají nesčetné možnosti - v regionálním i mezinárodním měřítku. - Vstupem do společnosti E.ON se vám otevírají nesčetné možnosti - v regionálním i mezinárodním měřítku. 
- Rozvoj- Ať už hledáte kariéru specialisty nebo manažera, naše individuální vzdělávací programy vám pomohou rozvíjet se jak profesně, tak osobnostně. - Ať už hledáte kariéru specialisty nebo manažera, naše individuální vzdělávací programy vám pomohou rozvíjet se jak profesně, tak osobnostně. 
- Onboarding- Pomůžeme vám naučit se vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o vašem novém pracovním prostředí - usnadníme vám tak začátky ve společnosti E.ON. - Pomůžeme vám naučit se vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o vašem novém pracovním prostředí - usnadníme vám tak začátky ve společnosti E.ON. 


