Senior Social Media Manager Brand Activation & Campaigning (m/w/d)

  • E.ON Energie Deutschland GmbH
  • Hybridní model, Neomezené
  • Plný nebo částečný úvazek, Jobsharing

E.ON Energie Deutschland GmbH

Die E.ON Energie Deutschland GmbH ist ein bundesweit führendes Energieunternehmen. Mit unseren rund 2.200 Mitarbeitenden verantworten wir den Vertrieb in ganz Deutschland. Unsere Mission ist, der Playmaker der Energiewende in Deutschland zu sein und diese für jeden Menschen machbar zu gestalten. Wir beschleunigen den Übergang zu einer dezentralen und nachhaltigen Energiezukunft, um einen lebenswerten Planeten für zukünftige Generationen zu gewährleisten. Mit Produkten und digitalen Lösungen aus erneuerbaren Energiequellen und innovativen Technologien tragen wir dazu bei, dass jedes Zuhause und jedes Unternehmen Teil der Energiewende sein kann. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Energiewelt von Morgen. It's on us.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Social Media Manager Brand Activation & Campaigning (m/w/d). Als Standort/e bieten wir an: München, Essen

Senior Social Media Manager Brand Activation & Campaigning (m/w/d)

Obory: Mnichov (BY), Essen (NRW)
Přihlášky lze podávat pouze online prostřednictvím našeho portálu. Přihlášky, které nám přijdou e-mailem, nemůžeme posuzovat.

Popis práce

Unser Team

Bei E.ON verfolgen wir ein klares Ziel: Wir wollen die Energiewende gestalten und E.ON als führende Marke für New Energy etablieren.

Im Team Brand Activation übersetzen wir die Markenstrategie in Markt- und Kunden-Wirkung. Wir entwickeln und aktivieren Kampagnen entlang des gesamten Marketing-Funnels, emotionalisieren unsere Marke über relevante Inhalte und orchestrieren das Zusammenspiel von Paid, Earned, Shared und Owned Media. Unser Anspruch ist es, E.ON über alle relevanten Touchpoints hinweg sichtbar, relevant und aktivierend zu machen – und den Beitrag jeder Kampagne zum Unternehmenserfolg messbar nachzuweisen.

In dieser Rolle verantwortest du die Weiterentwicklung und Aktivierung unserer Social-Media-Kanäle als integralen Bestandteil unseres Brand-Activation-Modells. Du beantwortest die zentrale Frage: Wie entwickeln wir Social Media Kampagnen, die Markenwirkung, Community-Engagement und Nachfrage entlang des gesamten Funnels kontinuierlich zu steigern?

Dein Spielfeld

Social Media Campaigning: Kampagnen wirksam aktivieren

Du konzipierst und steuerst Social Media Kampagnen entlang des gesamten Marketing-Funnels: von Awareness über Consideration bis hin zu Aktivierung und Conversion. Dabei übersetzt du strategische Prioritäten, Kampagnenziele und Markenbotschaften in plattformgerechte Aktivierungsmechaniken und sorgst dafür, dass Social Media einen messbaren Beitrag zur Gesamtkampagnenleistung leistet.

Du denkst Social Media nicht als isolierten Kanal, sondern als zentralen Aktivierungshebel innerhalb integrierter Kampagnen. Gemeinsam mit Brand Strategy, Brand Activation, Media und Digital Sales entwickelst du Kampagnen, die Marke, Reichweite, Engagement und Nachfrage intelligent und messbar wirksam miteinander verbinden

Performance, Testing & Campaign Learning: Kampagnen kontinuierlich verbessern

Du verantwortest die KPI- und datenbasierte Optimierung aller betreuten Social-Media-Kampagnen: Du definierst kanal- und kampagnengerechte Social Media KPIs. Gemeinsam mit Performance Marketing, Media und Analytics analysierst du die Kampagnen-Performance, leitest Optimierungsmaßnahmen ab und überführst Learnings systematisch in zukünftige Kampagnen. Außerdem machst du Testing zu einem festen Bestandteil unserer Kampagnenlogik. Dabei entwickelst du einen strukturierten Test-&-Learn-Ansatz für Creatives, Formate, Zielgruppen, Plattformen, Botschaften und Aktivierungsmechaniken

Content, Community & Creator Activation: Relevanz für Zielgruppen schaffen

Du entwickelst differenzierende Social-Media-Formate, die die Marke E.ON emotional aufladen, Zielgruppen aktivieren und unsere Themen rund um die Energiewende verständlich und relevant machen.

Dafür arbeitest du eng mit Influencern, Creatorn, Produktionspartnern und internen Stakeholdern zusammen. Du sorgst dafür, dass Inhalte nicht nur Aufmerksamkeit erzeugen, sondern Interaktion fördern, Vertrauen stärken und Menschen entlang ihrer Customer Journey begleiten.

Dein Fokus liegt auf Formaten, die Markenpräferenz aufbauen, die mentale Verfügbarkeit von E.ON stärken und den Mid-Funnel nachhaltig aktivieren

Social Media als Aktivierungsplattform weiterentwickeln

Du trägst zur Weiterentwicklung der übergeordneten Social Media Strategie bei und beobachtest Plattformentwicklungen, Nutzerverhalten, neue Formate und Wettbewerbsaktivitäten – und bewertest deren Relevanz für E.ON. Dabei identifizierst du Chancen, mit neuen Ansätzen Reichweite, Interaktion und Kampagnenwirkung zu erhöhen. Du entwickelst die Social-Media-Strategie kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass unsere Kanäle zu relevanten Aktivierungs- und Interaktionsplattformen werden

Social Media innerhalb der PESO-Orchestrierung stärken

Du arbeitest eng mit Brand Strategy, Brand Activation, Communications, Media, CRM, Digital Sales und externen Partnern zusammen und sorgst dafür, dass Social Media optimal in die kanalübergreifende Kampagnenaktivierung eingebunden wird. Dabei stellst du sicher, dass Inhalte, Botschaften und Aktivierungsmaßnahmen konsistent zusammenspielen und Social Media seinen maximalen Beitrag zur Gesamtwirkung der Kampagnen liefert. Du verbindest Markenführung, Aktivierung und Performance zu einer integrierten Social-Media-Logik, die den Geschäftserfolg von E.ON unterstützt

Bist du unser Playmaker?

Social Media- und Kampagnenexpertise

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Medien, Kommunikation, Journalismus, PR, Marketing oder Betriebswirtschaft und bringst mehrjährige Erfahrung im Social Media Marketing mit – idealerweise auf Unternehmens- und/oder Agenturseite. Du verstehst, wie Social Media entlang des gesamten Marketing-Sales-Funnels wirkt und wie Kampagnen, Inhalte und Kanäle zusammenspielen, um Markenwirkung und Nachfrage zu erzeugen

Starke Content- und Zielgruppenorientierung

Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Plattformlogiken, Content-Formate und Zielgruppenbedürfnisse. Du entwickelst kanal- und zielgruppengerechte Kommunikationsansätze mit einem sicheren Gespür für relevante Inhalte, kreative Formate und wirksame Aktivierungsmechaniken

Test-&-Learn-Mentalität und Performance-Kompetenz

Du arbeitest datenbasiert und verfügst über fundierte Erfahrung in der Entwicklung, Steuerung und Optimierung von Social Media Kampagnen. Dabei beherrschst du die relevanten KPIs, kennst die Wirkungsmechanismen von Paid Social und verstehst Test & Learn als festen Bestandteil moderner Kampagnensteuerung. Dein Anspruch ist es, Kampagnen kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihre Wirkung messbar zu steigern

Technologische und fachliche Exzellenz

Du verfügst über exzellentes fachliches und technisches Know-how der relevanten Social-Media-Plattformen sowie über fundierte Erfahrung im Umgang mit Social-Media-, Analyse- und Kampagnentools. Du verstehst die wichtigsten Kennzahlen sicher zu interpretieren und bewegst dich souverän zwischen Strategie, Kampagnensteuerung und operativer Umsetzung. Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen runden dein Profil ab

Stakeholder- und Kommunikationsstärke

Du arbeitest souverän mit internen Fachbereichen, Agenturen, Influencern, Creatorn und weiteren externen Partnern zusammen. Dabei überzeugst du durch ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sehr gute Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen hinter einer gemeinsamen Kampagnenlogik zu vereinen

Unternehmerisches Denken und Eigenverantwortung

Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert und überzeugst durch hohe Ergebnisorientierung, schnelle Auffassungsgabe und Umsetzungsstärke. Gleichzeitig bringst du Interesse für die Themen Energiewende und Energielösungen mit und möchtest deren Vermarktung aktiv mitgestalten. Gelegentliche Reisen sind für dich selbstverständlich

Unser Energie-Paket für dich

  • Ein innovatives Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von Morgen
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell zur Förderung der Work-Life-Balance
  • Möglichkeiten für Workation im europäischen Ausland, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubstage
  • Ein agiles Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, flachen Hierarchien und Du-Kultur
  • Vielfältige Lern- & Weiterbildungsangebote, Förderprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern
  • Attraktive finanzielle Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Mitarbeiteraktienprogramm, E.ON Leasing Bike/Car, EGYM Wellpass, Ferienwohnungen, Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern

Inkluze

Je pro nás důležité, aby lidé se zdravotním postižením měli přístup ke spravedlivému procesu přihlašování k pracovním pozicím. Pokud potřebujete průběh procesu technicky nebo organizačně upravit, dejte nám prosím vědět prostřednictvím přihlášky. Pokud nemáte možnost podat přihlášku online a chcete s někým hovořit osobně, obraťte se na daného náboráře uvedeného v pracovním inzerátu. Budeme se snažit poskytnout vám požadovanou pomoc.

Pokud nemáte možnost podat přihlášku online a chcete s někým hovořit osobně, obraťte se na daného náboráře uvedeného v pracovním inzerátu. Budeme se snažit poskytnout vám požadovanou pomoc.

Co byste ještě měli vědět:

Typ smlouvy:
Neomezené
Typ zaměstnání:
Plný nebo částečný úvazek, Jobsharing
Pracovní model:
Hybridní model
Společnost:
E.ON Energie Deutschland GmbH
Číslo pracovní pozice:
245766

Pokud je pozice inzerována na naší kariérní stránce, hledáme vhodné kandidáty všech pohlaví. Těšíme se na vaši přihlášku!

Vidíte správně: jako zaměstnavatel jsme získali několik ocenění!

Jsme rádi, že jsme získali několik ocenění pro zaměstnavatele, která odrážejí náš závazek k pozitivní, rozmanité a spravedlivé pracovní kultuře. Poznejte nás a zjistěte, proč naši zaměstnanci rádi pracují právě u nás.

Pride Award

Máte nějaké otázky?

Sandra Wiedwald vám rád zodpoví veškeré dotazy e-mailem. Nebo jste již přesvědčeni, že by to měl být další krok ve vaší kariéře? Pak se přihlaste online prostřednictvím našeho kariérního portálu. Upozorňujeme, že na žádosti zaslané e-mailem nebude brán zřetel.

Pokud je pozice inzerována na naší kariérní stránce, hledáme vhodné kandidáty všech pohlaví. Těšíme se na vaši přihlášku!

Proces výběrového řízení

Postup se může lišit v závislosti na společnosti a pozici. Proto vám přinášíme přehled možných kroků. S případnými dalšími dotazy vám pomůže váš náborář.

  • Online přihláška

    Vaše online přihláška je prvním krokem v procesu žádosti o zaměstnání. Všechna pracovní místa jsou inzerována na našem kariérním portálu. Vytvořte si profil uchazeče - zabere vám to jen asi dvě minuty a může vám to otevřít dveře k pracovním místům ve všech společnostech skupiny E.ON po celém světě. Všechny přihlášky na inzerovaná pracovní místa ve společnosti E.ON musí být podány online.

  • Rozhovor

    Při rozhovoru se lépe poznáme. Řekněte nám o sobě a zeptejte se nás na vše, co vás zajímá: na pozici, tým nebo obecně na společnost E.ON jako zaměstnavatele. Pohovor se uskuteční buď osobně, nebo online. Těšíme se na setkání s vámi.

  • Smlouva a onboarding

    Vítejte v našem týmu! Chceme se postarat o to, abyste se ve společnosti rychle zorientovali. Během nástupu se dozvíte vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o svém novém pracovním prostředí.

Oceňujeme a podporujeme diverzitu

Společnost je rozmanitá – stejně jako náš personál. Naše zkušenosti ukazují, že nové nápady a pohledy vznikají vždy, když spolupracuje zajímavá směs různých lidí. Proto tvrdě pracujeme na tom, abychom se stali lídrem v diverzitě.


V roce 2023 jsme podepsali Českou chartu diverzity. Jsme také členy mnoha národních a mezinárodních sítí a iniciativ, které se zabývají různými aspekty rozmanitosti.

Pohled do zákulisí

Ve společnosti E.ON jsme přesvědčeni, že dobrá energie spojuje. Seznamte se s lidmi ve společnosti E.ON, zjistěte, za čím si stojíme a na jakých tématech s námi můžete pracovat.

Perfecting the Customer Experience

Nina, Senior Digital Transformation Manager

Nina's goal: to provide our customers with the perfect online experience. Find out how Nina and her team have gathered knowledge from different E.ON regions to improve the customer experience.

Kununu

Již jsme získali několik ocenění za naši angažovanost jako zaměstnavatele - mimo jiné v oblasti vstřícnosti k ženám a rodině a jako "Top firma" od platformy pro hodnocení zaměstnavatelů Kununu.

Hybridní styl práce

V závislosti na úkolu pracujeme ve většině případů hybridně - částečně v kanceláři, částečně z domova. To podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem a chrání životní prostředí. Osobního kontaktu si ceníme stejně jako digitálních možností spolupráce. Proto získáte vybavení a digitální nástroje, které potřebujete k tomu, abyste svou práci dělali dobře. Neváhejte se obrátit na náborového pracovníka a dozvědět se více o možnostech požadovaného zaměstnání.

Prohlídka kampusu

Podívejte se na náš kampus v Essenu.

Vítejte v Mnichově

Skvělé pracoviště je hnacím motorem motivace a energie. Objevte naši kancelář v Mnichově a zjistěte, jak vás může vaše nové pracoviště inspirovat k tomu, abyste byli každý den hraví.

Společnost E.ON je jedním z největších evropských provozovatelů energetických sítí a infrastruktury, poskytovatelem energetických služeb a inovativních energetických řešení pro přibližně 48 milionů zákazníků. Přibližně 74 000 zaměstnanců neustále pracuje na digitalizaci světa energetiky, dosažení uhlíkové neutrality a připojení každého ke kvalitní energii. Abychom dosáhli tohoto cíle, zaměřujeme své aktivity na udržitelnost, digitalizaci a růst. Jsme pevně přesvědčeni, že nás rozdíly posilují, a vítáme všechny lidi v naší inkluzivní a rozmanité kultuře.

Čím společnost E.ON jako zaměstnavatel vyniká

Smysl pro věc

Společně připravujeme cestu pro přechod na zelenou energii v Evropě a umožňujeme společnosti a našim zákazníkům stát se neutrálními z hlediska emisí C02.

Společně připravujeme cestu pro přechod na zelenou energii v Evropě a umožňujeme společnosti a našim zákazníkům stát se neutrálními z hlediska emisí C02.

Udržitelnost

Děláme energii čistší a chytřejší a poskytujeme našim zákazníkům přístup k udržitelným dodávkám elektřiny a tepla.

Děláme energii čistší a chytřejší a poskytujeme našim zákazníkům přístup k udržitelným dodávkám elektřiny a tepla.

Vítězná kultura

Podporujeme inkluzivní kulturu, ve které se každý cítí ceněn a kde každý může naplno rozvinout svůj potenciál a významně přispět k úspěchu společnosti E.ON.

Podporujeme inkluzivní kulturu, ve které se každý cítí ceněn a kde každý může naplno rozvinout svůj potenciál a významně přispět k úspěchu společnosti E.ON.

Uznání

Vážíme si přínosu každého jednotlivce. Oceňujeme individuální úspěchy a odměňujeme úspěchy, kterých dosahujeme jako tým.

Vážíme si přínosu každého jednotlivce. Oceňujeme individuální úspěchy a odměňujeme úspěchy, kterých dosahujeme jako tým.

Rovnováha mezi pracovním a soukromým životem

Rodina nebo kariéra? Může to být obojí! Ať už jde o pružnou pracovní dobu, částečný úvazek nebo hybridní práci: Ve společnosti E.ON najdete ten správný model pro každou životní situaci.

Rodina nebo kariéra? Může to být obojí! Ať už jde o pružnou pracovní dobu, částečný úvazek nebo hybridní práci: Ve společnosti E.ON najdete ten správný model pro každou životní situaci.

Zdraví

Využijte naši širokou nabídku v oblasti zdraví a pohody a využijte aktivity k podpoře prevence zdraví.

Využijte naši širokou nabídku v oblasti zdraví a pohody a využijte aktivity k podpoře prevence zdraví.

Síť

Vstupem do společnosti E.ON se vám otevírají nesčetné možnosti - v regionálním i mezinárodním měřítku.

Vstupem do společnosti E.ON se vám otevírají nesčetné možnosti - v regionálním i mezinárodním měřítku.

Rozvoj

Ať už hledáte kariéru specialisty nebo manažera, naše individuální vzdělávací programy vám pomohou rozvíjet se jak profesně, tak osobnostně.

Ať už hledáte kariéru specialisty nebo manažera, naše individuální vzdělávací programy vám pomohou rozvíjet se jak profesně, tak osobnostně.

Onboarding

Pomůžeme vám naučit se vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o vašem novém pracovním prostředí - usnadníme vám tak začátky ve společnosti E.ON.

Pomůžeme vám naučit se vše, co potřebujete vědět o společnosti E.ON a o vašem novém pracovním prostředí - usnadníme vám tak začátky ve společnosti E.ON.

Podobné pracovní pozice